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Moniteur Educateur H/F 03 - PREMILHAT
Offre n° 5481793
Moniteur Educateur H/F
03 - PREMILHAT - Localiser avec Mappy
Publié le 08 octobre 2024
Nous recherchons un moniteur éducateur (H/F) pour exercer au sein de notre site MAS Pierre-Launay (03). Le moniteur éducateur participe à l'action éducative et à l'organisation de la vie quotidienne de personnes en situation de handicap, pour le développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie et de communication en fonction de leur histoire et de leurs possibilités psychologiques, physiologiques, affectives, cognitives, sociales et culturelles. Le moniteur éducateur assure une relation éducative au sein d'espaces collectifs et favorise l'accès aux ressources de l'environnement (sportives, culturelles, citoyennes...). Il peut ainsi mettre en place et organiser des médiations et des activités favorisant le bien-être de la personne. Il veille à la qualité de l'animation des structures dans lesquelles les personnes vivent. Les actes de la vie quotidienne sont un support essentiel à son intervention. Il contribue, dans le cadre des équipes pluri-professionnelles, à la mise en œuvre au quotidien de l'élaboration et du suivi des projets personnalisés des personnes accompagnées, tout en s'intégrant à la dynamique institutionnelle. Profil : Diplôme obtenu ou VAE validée obligatoire. Une expérience d'un an minimum est souhaitée. Missions : - Assurer l'accueil des usagers et, en fonction de leurs besoins, les accompagner dans les actes de la vie quotidienne (toilettes, repas, activités.) - Assurer leur sécurité. - Travailler et veiller à la qualité de l'accompagnement (cohérence des actions). - Œuvrer au développement des potentialités et à la compréhension des difficultés des personnes accueillies. - Créer des situations et des opportunités d'interactions avec l'environnement social. - Informer de manière régulière les usagers et les familles sur la mise en place du Projet personnalisé et de son évolution. - Associer les familles à la mise en œuvre du Projet. - Organiser la vie quotidienne des usagers. - Spécificités : Développer et formaliser le partenariat avec les établissements et instances extérieures. - Spécificités : Accueillir des stagiaires et nouveaux professionnels (CDI et remplaçants) - Spécificités : Réaliser des écrits professionnels ; projets et bilan d'activités Qualités indispensables : - Capacité d'écoute. - Capacité d'analyse. - Capacité d'adaptation aux évolutions et demandes des familles, des partenaires et collaborateurs. - Capacité à travailler en équipe Savoirs : - Connaissance des techniques d'animation de groupe. - Connaissance des problématiques majeures liées à l'autisme. - Connaissance des outils spécifiques de communication alternative. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 24¿000,00€ par an Avantages : * Flextime * Prise en charge du transport quotidien * RTT Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
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