Responsable Data & Bi - CDI - LYON F/H - Système, réseaux, données

Responsable Data & Bi - CDI - LYON F/H - Système, réseaux, données 69 - Lyon 3e Arrondissement

Postuler à l'offre Responsable Data & Bi - CDI - LYON F/H - Système, réseaux, données
  • Ajouter cette offre à ma sélectionOffre ajoutée à ma sélection
    • Imprimer le détail de l'offre Responsable Data & Bi - CDI - LYON F/H - Système, réseaux, données
    • Localiser le lieu de travail de l'offre Responsable Data & Bi - CDI - LYON F/H - Système, réseaux, données
    • Signaler cette offre

Offre n° 5494628
Responsable Data & Bi - CDI - LYON F/H - Système, réseaux, données

69 - Lyon 3e Arrondissement - Localiser avec Mappy

Publié le 28 juillet 2026

Descriptif du poste:\n\nPrincipales missions : \n \nGestion de Projet et Delivery\n* Responsable de la planification, du budget, et des ressources nécessaires pour la mise en œuvre des projets.\n* Traduction des besoins métier en spécifications techniques claires et data products pour l'équipe technique.\n* Supervision de la conception, développement, recette et maintenance des pipelines de données.\n* Livraison ponctuelle des rapports et dashboards PowerBI, répondant aux exigences fonctionnelles et techniques.\n* Gestion continue des processus et des flux de travail pour garantir l'efficience et la qualité des livrables et de la donnée.\nCoordination et Cohérence des Projets\n* Pilotage de la cohérence entre les différents projets de BI à travers la gestion d'un référentiel et d'un catalogue de données mis à jour.\n* Faciliter et optimiser la communication interne entre les divers départements et les stakeholders, ainsi que l'équipe technique.\n* Assurer une forte collaboration et synergie entre les projets pour bénéficier d'une vision globale et intégrée.\n* Garantir que chaque projet reste aligné avec les objectifs business grâce à une compréhension profonde des besoins exprimés par les clients internes.\nManagement d'équipe\n* Créer un environnement de travail collaboratif, bienveillant et innovant qui encourage l'initiative et le développement personnel et professionnel.\n* Leadership et développement de l'équipe de data engineers, incluant le coaching, la formation continue et l'évaluation des performances.\nDéveloppement et évolutions techniques\n* Développer de nouveaux pipelines et transformations de données à partir de spécifications fonctionnelles.\n* Créer et maintenir de nouveaux rapports/tableaux de bord PowerBI.\n* Optimiser la performance des traitements et des modèles de données.\nMaintenance et correction de bugs\n* Analyser et corriger les incidents techniques sur les flux de données et tableaux de bord.\n* Garantir un délai de résolution optimal pour les incidents bloquants impliquant des données clients.\n* Assurer un suivi des tickets de bug pour l'ensemble de l'équipe, afin de pouvoir assurer un reporting clair et synthétique pour le management.\nLead technique et maintien du RUN de l'équipe\n* Diriger les revues de code hebdomadaire pour l'ensemble de l'équipe data, afin de garantir la qualité du code et d'assurer une progression régulière des développeurs plus juniors.\n* Conseiller et être un interlocuteur technique force de proposition et bienveillant pour le reste de l'équipe en cas de difficultés rencontrées.\n* Être en mesure de prendre en charge temporairement le projet d'un autre développeur de l'équipe sur une courte période (incidents, demandes urgentes, évolutions en cours critiques).\n* Assurer la continuité opérationnelle de l'équipe data et rendre compte techniquement des différentes situations.\n \n\nProfil recherché:\n\nCompétences & expérience attendues :\n \nHard Skills\n* Un minimum de 6 ans d'expérience en Analytics Engineering ou Data Engineering dont au moins 3 années comme Lead développeur dans une équipe data\n* Respect rigoureux des bonnes pratiques de développement data (tests, modélisation, documentation)\n* Aptitude à pouvoir gérer un cycle de développement data en toute autonomie\n* Très forte expérience sur les langages DAX, Python et SQL et maîtrise de PowerBI et Spark\n* Bonne connaissance des outils Snowflake et Databricks\n* Aptitude à assurer une revue qualitative et corriger le code de développeurs plus junior\n \nSoft Skills\nMust have\n* Empathie et bienveillance afin d'accompagner avec pédagogie la progression des autres développeurs de l'équipe,\n* Excellentes capacités de communication avec des clients internes :\n* Forte aptitude à comprendre et analyser un besoin métier,\n* Facilité à vulgariser les aspects techniques des développements data avec des interlocuteurs métiers,\n* Capacité à travailler en complètement autonomie tout rendant en assurant reporting régulier et transparent des avancements et des réalisations,\n* Proactivité : vous savez être force de proposition sur des améliorations, en étant capable de les argumenter ou de les défendre avec logique et clarté,\n* Esprit analytique,\n* Rigoureux\n \nNice to have\n* Expérience sur des projets de marketing digital, de e-Retail ou de suivi de la performance de sites Web.\n* Compréhension des indicateurs marketing type ROAS et autres KPI de suivi de conversion client (coût par Lead, coût par clic, etc.).

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
Travail en journée
Salaire
  • A partir de 52 k€ brut annuel

Profil souhaité

Expérience

  • 6 An(s)Cette expérience est indispensable

Informations complémentaires

  • Qualification : Cadre
  • Secteur d'activité : Conseil en systèmes et logiciels informatiques

Employeur

TYREDATING


\nCréée en 2008, La société TYREDATING (filiale du groupe MICHELIN) est un fournisseur de solutions et de services digitaux pour l'univers de l'automobile.\nTYREDATING est adhérent de la French Tech One Lyon St Etienne (www.lafrenchtech stl.com).\nAprès un début d'aventure passé sur la colline de la Croix-Rousse, la société s'installe dans le quartier de la Part-Dieu, à quelques pas des Halles Paul Bocuse.\nTyredating, entreprise à taille humaine, emploie actuellement une 60aine personnes, avec

D'autres offres peuvent vous intéresser :

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Business Analyst Expérimenté.e (F/H) 69

    AKTISEA  - 69 - Lyon 1er Arrondissement

    AKTISEA est un cabinet de recrutement et une entreprise adaptée spécialisée dans le recrutement de personnes Bénéficiaires de l'Obligation d'Emploi des Travailleurs Handicapés (BOETH). Nous...

    CDI  - Temps plein

    Publié il y a 6 jours

    Employeur handi-engagé Entreprise adaptée

    CDI
    Temps plein

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Data Analyst (H/F)

    L'ODYSEE  - 69 - LYON

    Dans le cadre de son développement, le Groupe LIP recrute un Data Analyst H/F en CDI, basé au siège à Lyon, au sein de la Direction Marque & Expériences, rattachée à l'équipe Data. Le poste...

    CDI  - Temps plein

    Publié il y a 4 jours

    CDI
    Temps plein

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Data Analyst (H/F)

    TCCONCEPT-LRI  - 69 - LYON

    Rejoignez TCRI Group ! TCRI Group est un groupe français en pleine croissance, reconnu pour son expertise dans les métiers de la canalisation industrielle, de la robinetterie, des équipements...

    CDI  - Temps plein

    Publié il y a 18 jours

    CDI
    Temps plein

  • Origine de l'offre : BROADBEAN(déjà vu)

    Alternance - Business Analyst H/F

    Sysco  - 69 - Limonest

    Nous recrutons un Business Analyst H/F, en alternance ! Accompagné par la Business Analyst du Développement Commercial, vous contribuerez à l'analyse de la performance commerciale et à la mise en...

    CDD  - Non renseigné

    Publié il y a 9 jours

    CDD
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : TALENTS_HANDICAP(déjà vu)

    Business Analyst - Migration de données - Lyon (H/F)

    69 - Lyon 1er Arrondissement

    Description de l'entrepriseSopra Steria, acteur majeur de la Tech en Europe, avec 51000 collaborateurs dans près de 30 pays, est reconnu pour ses activités de conseil, de services et...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 7 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : APEC(déjà vu)

    Data Analyst F/H - Système, réseaux, données

    D.R.A. TECHNOLOGIES  - 69 - Lyon 7e Arrondissement

    Descriptif du poste:\n\nDans le cadre de l'évolution de ses installations de production, notre client recherche un Data Analyst / Analyste de données industrielles pour intervenir sur des projets...

    CDI  - Non renseigné

    Publié hier

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : APEC(déjà vu)

    Business Analyst digital/web/API F/H - Marketing

    Act Digital France  - 69 - Lyon 1er Arrondissement

    Descriptif du poste:\n\nDans le cadre du renforcement de notre équipe Digital, nous recherchons un(e) Business Analyst pour accompagner les équipes métiers et IT dans la conception et l'évolution de...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 4 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : APEC(déjà vu)

    Business Analyst F/H - Marketing

    KLANIK  - 69 - Lyon 1er Arrondissement

    Descriptif du poste:\n\nNous recherchons pour l'un de nos clients grands comptes un Business Analyst pour prendre en charge des sujets de BUILD et de l'assistance fonctionnelle, dont le rôle et les...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 7 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : APEC(déjà vu)

    Business Analyst - Secteur Banque/ Finance F/H - Marketing

    O2MAX  - 69 - Lyon 1er Arrondissement

    Descriptif du poste:\n\nNous recherchons un Business Analyst orienté métier pour intervenir sur des projets stratégiques dans le secteur bancaire, liés aux systèmes d'information et aux outils de...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 12 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : APEC(déjà vu)

    Business Analyst F/H - Marketing

    RANDSTAD DIGITAL FRANCE  - 69 - Lyon 3e Arrondissement

    Descriptif du poste:\n\nMission, Contexte & Technologies Clés\nVous souhaitez mettre votre expertise au service d'un projet industriel majeur ? Vous rejoindrez directement les équipes de notre...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 5 jours

    CDI
    Non renseigné

Afficher plus d'offres

Découvrez d'autres services web

  • Réussir son CV et sa lettre de motivation

    Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.

  • B.A.BA Entretien

    Apprenez à préparer votre prochain entretien.

  • Informations sur le marché du travail

    Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.

  • Simulateur en cas de reprise d'emploi salarié

    Estimez vos droits aux allocations et aides.

  • Voir plus de services (Emploi store)

Service indisponible

Offres partenaires

France Travail améliore la transparence du marché du travail en vous proposant plus d'opportunités d'emploi grâce à ses partenaires

En savoir plus

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?Vous trouverez les informations essentielles en cliquant sur l'étape qui vous intéresse

  • Pour lancer une recherche d'offres, vous devez saisir au moins un des deux champs :

    • « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre »
      ou
    • « Lieu de travail ».

    Dans le champ « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre », vous pouvez saisir, par exemple, « serveur », « anglais », « brasserie » en tapant sur la touche « entrée » entre chaque mot. Vous recherchez une offre précise ? Saisissez directement sa référence, par exemple 049RSNK.

    Dans le champ « lieu de travail », vous avez la possibilité de saisir une commune, un département, une région, un pays ou un continent.

    Vous recherchez des offres sur une commune et ses alentours ?
    Vous pouvez y associer un rayon de recherche compris entre 0 et 100 km (par défaut la valeur sélectionnée est de 10 km).
    Si vous recherchez des offres sur deux départements, vous devez alors effectuer deux recherches séparées.
    Lancez votre recherche en cliquant sur la loupe ; la liste des offres d'emploi correspondant à vos critères de recherche est restituée.

  • Si besoin, vous pouvez affiner les résultats de votre recherche en sélectionnant des filtres et critères présents sous les critères de recherche. 

    La recherche est relancée avec le filtre quand vous cliquez sur le bouton « APPLIQUER LE FILTRE » ou quand le filtre se ferme. 
    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

    Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche. 
    Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante : 
    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

  • La liste des offres d'emploi est restituée par ordre de pertinence. Cela veut dire que les offres d'emploi répondant le plus à vos critères s'affichent en premier.
    Vous avez renseigné le champ « Lieu de travail » ? La liste restitue les offres répondant le plus à vos critères. Parmi celles-ci sont d'abord restituées les offres dont le lieu de travail est le plus proche de votre recherche.

    Vous avez la possibilité de visualiser ces offres d'emploi via Mappy (non accessible aux personnes en situation de handicap) en cliquant sur : Afficher la carte.
    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
    Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.

  • Pour chaque offre d'emploi restituée dans la liste, s'affichent : l'intitulé du poste, le lieu de travail, la nature du contrat et la durée de travail, le nom de l'entreprise si précisé, les 200 premiers caractères du descriptif du poste, la date de publication de l'offre.
    Vous accédez au détail d'une offre en cliquant sur son intitulé ou sur le logo sur la gauche. Vous retrouvez :

    • le détail du poste recherché et les éléments de contrat
    • le détail du profil du candidat recherché par l'entreprise
    • les modalités pour répondre à cette offre
    • la présentation de l'entreprise (si présente)
    • les informations complémentaires le cas échéant
  • Depuis la page de résultats de recherche ou depuis le détail d'une offre consultée, vous pouvez ajouter la ou les offres de votre choix à votre sélection. Il suffit de cliquer sur l'icône Ajouter cette offre aux favoris.

    Vous les retrouverez ainsi dans votre espace personnel, rubrique « Ma sélection d'offres ».

  • Gagnez du temps et évitez de ressaisir les critères de votre recherche à chaque visite ! Pour cela, cliquez sur le bouton « Créer une alerte » : 


    Donnez un nom à votre recherche.
    Retrouvez-la dans la rubrique « Mes alertes emploi » de votre espace personnel.
    Vous souhaitez recevoir par e-mail les nouvelles offres d'emploi liées à votre recherche ? Cliquez sur le lien « Activer la réception ».

  • Depuis le détail de l'offre d'emploi, vous pouvez l'ajouter à votre sélection, l'envoyer à un ami, l'imprimer, localiser le lieu de travail et la signaler en cliquant sur :
    Voir plus d'options de partage
    France Travail effectue systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres diffusées. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler en cliquant sur « Signaler cette offre ».

  • En fonction de la recherche réalisée, France Travail peut vous afficher des suggestions de recherche d'offres. Ces suggestions sont calculées en fonction des critères que vous avez saisis. 
    Par exemple si vous cherchez un métier d'ouvrier agricole, France Travail peut vous proposer : 
    Les suggestions élagueur, viticulteur, apiculteur, conseiller agricole

Motif du signalement

Nous effectuons systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres que nous diffusons. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler.

Motif:

Nous vous rappelons que le signalement abusif est strictement interdit.

Pour tout signalement concernant des informations inexactes ou une offre déjà pourvue, rendez-vous auprès de votre agence France Travail ou contactez-nous

Pour toute information concernant le droit du travail, consultez les fiches pratiques du Ministère du travail

Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Le signalement de l'offre a bien été effectué.
Ensemble soyons vigilants : retrouvez tous nos conseils.

Envoyer à  un ami

Tous les champs sont obligatoires

Bonjour,
Voici une offre parue sur le site francetravail.fr susceptible de vous intéresser.
A bientôt.
Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Votre courriel a bien été envoyé.
Votre destinataire va recevoir un courriel contenant un lien vers cette offre.