Description du poste : Nous recherchons, un(e) Inspecteur(trice) réseau / Chargé de recrutement des agents généraux (F/H) pour rejoindre le siège social de notre compagnie d'assurance situé à Chécy (45). Vous contribuez au recrutement des nouveaux agents, veillez au suivi financier des nouvelles agences et participez aux projets de réorganisation du réseau (gestion des départs, réorganisation Vos missions › Vous contribuez au recrutement des agents généraux (identification des besoins, définition des profils, sourcing, entretiens et accompagnement des candidats retenus dans la présentation de leur projet d'entrepreneur Vous pilotez les projets de réorganisation d'agences générales (gestion des départs et des projets de création), tout en garantissant la continuité de l'activité et en préservant les intérêts de l'entreprise › Vous planifiez, coordonnez et supervisez l'ensemble des actions liées aux cessations d'activités, reprises et installation des nouveaux agents généraux › Vous réalisez les analyses et diagnostics de situation puis définissez en concertation avec la Direction Commerciale, les solutions de réorganisations adéquates selon le contexte local et les enjeux de développement › Vous accompagnez les nouveaux agents dans la construction et la mise en œuvre de leur projet d'agence, tout en assurant un suivi régulier de leurs résultats et de leur compte d'exploitation durant les 2 premières années d'exercice › Vous conseillez et accompagnez les agents généraux, en collaboration avec l'Inspection commerciale, dans leurs projets de développement et de transformation (ouverture points de vente, recrutement collaborateurs, déménagement, réimplantation d'agence). Ce poste nécessitera des déplacements, une à deux fois par semaine (et parfois un découchage) au sein de notre réseau d'agences. Description du profil : Titulaire d'un diplôme de niveau Bac+4/5 en commerce ou gestion, vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 2 ans dans le recrutement de profils à fort potentiel entrepreneurial et commercial ainsi que dans l'analyse économique d'un centre de profit. Vous maîtrisez l'analyse de situations commerciales, économiques et organisationnelles, et savez concevoir, piloter et suivre des plans d'actions adaptés aux enjeux identifiés. Esprit d'analyse, excellent relationnel, capacité d'écoute, sens de l'organisation et capacité à fédérer sont vos qualités reconnues ! La rémunération proposée pourra varier selon votre profil, expérience et compétences. Convention Collective applicable : Convention Collective des Sociétés d'Assurance du 27 mai 1992.