Oxilia est un acteur majeur des services à la personne. Notre mission est de mettre en relation les prestataires de services à domicile avec les particuliers qui ont besoin d'assistance, de prise en charge au domicile. Oxilia vous propose cette offre d'emploi à pourvoir prochainement. L'aide< strong> soignant < strong>réalise des soins d'hygiène et de confort de la personne accueillie toilette repas participe aux soins curatifs prise de la température courbe de poids et assure la progression et l'amélioration de la qualité des personnes dont il a la charge dans les actes de la vie quotidienne Il joue un rôle d'intermédiaire entre la personne son entourage et l'équipe de son unité et l'équipe pluridisciplinaire Il travaille sous la responsabilité de l'infirmier souvent en binôme Il participe au bien être et à l'autonomie des personnes accueillies < p>MISSIONS< strong>< p> Accueillir la personne et son entourage < li>Contribuer à l'élaboration à la mise en place et au suivi des projets personnalisés < li>Exercer le cas échéant le rôle de coordinateur référent du projet personnalisé auprès de l'ensemble des parties prenantes au projet < li>Transmettre des observations pour maintenir la continuité des soins < li>Participer notamment à des activités adaptées au capacités besoins et évolutions de la personne en vue de maintenir et développer son autonomie ainsi que ses liens sociaux < li>Assister la personne dans les actes de la vie quotidienne liés à l'hygiène corporelle à la distribution et la prise des repas et plus généralement eu bien être de la personne < li>Aider l'infirmier dans la réalisation des soins et réaliser des actes par délégation < li>Mesurer les paramètres vitaux de la personne observer son état de santé et informer l'infirmier ou la personne responsable en cas de situation anormale < li>S'assurer du bon état de fonctionnement des appareillages médicaux du matériel de soin et entretenir l'environnement immédiat de la personne accueillie et rendre compte à l'infirmier < li>Participer à la vie de sa structure aux réunions institutionnelles à l'élaboration du projet institutionnel et à sa mise en œuvre < li>Proposer des activités en lien avec le projet personnalisé < li>Être référent de la personne accompagnée < li>S'impliquer dans la politique associative de formation professionnelle continue < li>Collaborer échanger avec des parties prenantes internes et ou externes équipe pluridisciplinaire famille < li>Garantir la qualité et la sécurité de l'accueil et du cadre de vie des personnes accueillies < li>Réaliser une intervention un acte curatif et ou préventif à visée thérapeutique < li>Savoir respecter les protocoles d'hygiène et respecter les recommandations des infirmiers nettoyage et désinfection des appareillages médicaux. < li>< ul>Responsable hiérarchique: Directeur trice d 'établissement et Chef de service< strong>< p>< p>Avantages Associatifs :< strong>< p>Congés conventionnels et congés trimestriels en sus des congés payés légaux< li>Congés familiaux< li>Mutuelle : participation employeur à 50 salarié et famille< li>Prévoyance< li>Avantages CSE< li>Pass Navigo: participation employeur à 50 < li>< ul>Diplôme< strong>: Diplôme Professionnelles d' Aide soignant< p>Compétences professionnelles:< strong>< p>Savoir connaissances < strong>:< p>Connaissance sur le milieu médico social< li>Connaissance sur le handicap mental et ou physique< li>Techniques de gestion du stress< li>< ul>Savoir être compétences relationnelles< strong>< p>Discrétion< li>Confidentialité< li>Autonomie< li>Empathie< li>Ecoute< li>Bienveillance< li>Distance professionnelle< li>Disponibilité< li>Travail en équipe< li>Adaptation< li>< ul>Savoir faire compétences techniques et opérationnelles< strong>< p>Gestes de premiers secours< li>Adaptation sa communication< li>Gestion des situations d'urgence< li>Outils informatiques logiciels internes Ecrits professionnels< li>Animation d'activités de groupe individuel< li>< ul>Spécificités du poste :< strong>< p>Horaires d'internat< p>L'APAJH du Val d'Oise gère 23< strong> Établissements et services emploie plus de 835< strong> salariés accompagne près de 2 550< strong> personnes en situation de handicap < p>Elle fonde son action sur l 'absolu respect de la personne humaine Elle entend promouvoir la dignité et la citoyenneté des personnes en situation de handicap en œuvrant à la fois pour leur complet épanouissement individuel et leur meilleure intégration à toute forme de vie sociale Elle entend en conformité avec les valeurs fondatrices de la laïcité aboutir à leur pleine reconnaissance tant humaine : même et égale dignité que sociale : citoyenneté à part entière < p>Description de l 'établissement :< strong>< p>L 'Institut Médico Éducatif « Le Clos Fleuri »< strong> implanté sur la commune d 'Ermont accueille actuellement ses équipes à Taverny < strong>le temps de travaux visant à améliorer la qualité de vie des enfants pris en c...