Aide-Soignant(e) ou ASH Soin - EHPAD Paul LINTIER - Pôle SMS (H/F) 53 - Mayenne
Offre n° 5510683
Aide-Soignant(e) ou ASH Soin - EHPAD Paul LINTIER - Pôle SMS (H/F)
53 - Mayenne - Localiser avec Mappy
Publié le 22 novembre 2025
RESPONSABILITÉS : Le Centre Hospitalier du Nord-Mayenne recrute un(e) Aide-Soignant(e) ou ASH Soin pour l'EHPAD Paul LINTIER, dès que possible, pour un remplacement d'un mois, renouvelable. Missions du service : « La mission des structures médico-sociales se situe dans le parcours de vie d'une personne, comme une étape qui répond aux besoins/souhaits de celle-ci, en fonction de l'évolution de son état de santé, de sa situation de vie ». L'EHPAD accueille des personnes seules ou en couple, de plus de 60 ans (sauf dérogation), plus ou moins dépendantes sur les plans physique et psychologique. L'entrée est prononcée par le directeur de l'établissement, sur avis du médecin coordonnateur. Ce dernier doit en effet s'assurer que l'état de santé et le degré de dépendance du demandeur sont en adéquation avec les capacités matérielles et humaines de l'établissement. L'EHPAD est un lieu de vie où les résidents sont accompagnés dans les gestes de la vie quotidienne en fonction de leurs capacités et de leur état de santé. L'accompagnement s'adapte à l'évolution de l'état de santé dans le cadre d'un projet personnalisé en tenant compte des moyens humains et matériels de la structure. Dans le cadre d'un hébergement temporaire, l'EHPAD assure un accueil en hébergement organisé pour une durée limitée, le cas échéant, sur un mode séquentiel, visant à développer ou maintenir les acquis et l'autonomie de la personne accueillie et faciliter ou préserver son intégration sociale. PROFIL RECHERCHÉ : Missions et activités principales du poste : Dans le cadre du projet de service et par délégation de l'infirmier, l'aide-soignant de jour accompagne les résidents tout au long de la journée, au regard du projet personnalisé. Spécificités : En EHPAD, l'AS est amené(e) à distribuer des médicaments, à instiller des collyres dans le cadre des actes de la vie courante. Missions : • Recueillir les données concernant la connaissance du résident : habitudes de vie et attentes. • Participer à l'évaluation et à la prévention des risques de chute, d'escarre, de la douleur... • Participer à l'élaboration, en équipe pluridisciplinaire du projet d'accompagnement personnalisé des résidents. • Assurer des soins de confort et de bien être en cohérence avec les objectifs du projet personnalisé du résident. Valoriser ses capacités. Adapter les soins en prenant en compte ses attentes et de son état de santé. • Accompagner les personnes en fin de vie et leur famille. • Participer à l'évolution des pratiques soignantes en lien avec l'évolution du projet de service
- Type de contrat
-
CDD - 1 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
Employeur
CHNM
Le Centre Hospitalier du Nord-Mayenne est un établissement public de santé situé dans la ville de Mayenne, et couvrant le territoire du nord du département, soit une population de 93.000 habitants. Environ 1100 professionnels y travaillent, dont 70 médecins. Il répond aux missions de service public des établissements de santé sur son territoire de proximité.
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