Collaborateur comptable et conseil F/H - Comptabilité (H/F) 24 - Bergerac
Offre n° 5517743
Collaborateur comptable et conseil F/H - Comptabilité (H/F)
24 - Bergerac - Localiser avec Mappy
Publié le 22 novembre 2025
Descriptif du poste: Vous aspirez à rejoindre une structure comptable solide, à taille humaine, qui mise sur la montée en compétences de ses collaborateurs et veille à un bon équilibre entre engagement professionnel et qualité de vie ? Dans le cadre de son développement, ce cabinet, implanté à Bergerac, recherche un Comptable pour intégrer une équipe stable, bienveillante et engagée. Ce que le cabinet propose : - Un cadre de travail qui valorise l'autonomie et la confiance - Des horaires souples pour mieux concilier vie personnelle et activité professionnelle - Un accompagnement individualisé pour progresser dans vos missions - Une politique salariale attractive et transparente Il vous sera confié la gestion d'un portefeuille de clients en supervision directe avec l'expert-comptable. Les dossiers sont variés, vos missions : * Révision des comptes et des comptes annuels * Etablissement des prévisionnels, tableaux de bord, etc. Profil recherché: De formation supérieure Bac +3 minimum en comptabilité, vous justifiez d'une expérience d'au moins 4 ans en cabinet comptable. Ce cabinet propose un réel accompagnement et il est à l'écoute des collaborateurs. La confidentialité de votre démarche est assurée.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
00H/semaine
- Salaire
- 35 - 42 k€ brut annuel
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Activités des agences de placement de main-d'œuvre
Employeur
Geco Recrutement
Geco est un cabinet de recrutement indépendant. Nous intervenons auprès des cabinets et des entreprises dans la recherche de profils ciblés. Nous accompagnons les candidats dans leurs recherches d'emploi et s'assurons que leurs souhaits professionnels se réalisent. En lien permanent avec l'entreprise et le candidat tout au long du processus de recrutement, l'écoute et la disponibilité vont guider nos interventions afin de répondre au mieux à l'intérêt des deux parties.
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