Descriptif du poste:\n\n Pourquoi nous rejoindre ?\nChez Conseils-Plus, nous sommes convaincus d'une chose : la technologie n'est rien sans l'humain.\nCabinet de conseil en organisation et transformation digitale à taille humaine, nous accompagnons les directions financières des plus grands groupes et ETI dans la modernisation de leurs métiers. Que ce soit à travers l'écosystème SAP S/4HANA ou la conception de solutions sur-mesure basées sur l'IA (automatisation des flux financiers, analytics prédictifs), notre mission est de transformer la complexité en simplicité pour nos clients.\nIci, nous ne recrutons pas un profil informatique ou un codeur : nous recherchons des têtes bien faites, agiles et dotées d'un excellent sens relationnel, prêtes à devenir les chefs de projet de demain.\n Votre rôle : Faire le pont entre l'Innovation et le Métier\nEn tant que Consultant(e) Junior Finance, vous serez au cœur de la relation client. Formé(e) et épaulé(e) dès votre arrivée par nos consultants et managers seniors, vous prendrez rapidement de l'autonomie et de la hauteur stratégique :\n* Accompagnement & Pédagogie Terrain (Cœur du poste) :\n* Être l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des équipes métiers (DAF, contrôleurs de gestion, comptables).\n* Animer des ateliers de cadrage, concevoir des supports pédagogiques modernes et former les utilisateurs pour faciliter l'adoption des innovations (ERP, outils métiers, outils d'IA).\n* Démystifier la technologie et accompagner les collaborateurs dans la transformation au quotidien de leur métier.\n* Analyse Métier & Conception de Solutions Innovantes :\n* Comprendre et cartographier les processus financiers (Record-to-Report, Order-to-Cash, Procure-to-Pay).\n* Identifier les opportunités d'optimisation par l'IA (automatisation intelligente de la saisie/facturation, prévisionnel de trésorerie, assistants virtuels métiers).\n* Traduire les enjeux métiers en cahiers des charges et spécifications fonctionnelles claires.\n* Pilotage & Rigueur Projet :\n* Participer aux phases de recette, de tests et de déploiement.\n* Structurer l'avancement des projets avec méthode, sérénité et pragmatisme, afin d'évoluer rapidement vers la gestion de projet globale.\n\nProfil recherché:\n\nLes "Soft Skills" avant tout !\nVous êtes issu(e) d'une Grande École de Commerce, d'Ingénieur ou d'un Master 2 de premier rang (Finance, Management des SI, Audit, Conseil).\nPlus que des compétences techniques pures (que nous vous apprendrons), nous recherchons 3 qualités fondamentales :\n* Pédagogie & Sens du Relationnel : Vous aimez expliquer, transmettre et faire adhérer. Vous avez une excellente aisance orale et un vrai sens de l'écoute pour créer du lien avec les équipes terrain.\n* Gymnastique Intellectuelle & Agilité : Vous apprenez vite, vous aimez innover et vous êtes capable de vous adapter en un clin d'œil à n'importe quel contexte métier ou nouvelle technologie (IA, ERP, Analytics).\n* Rigueur, Organisation & Sang-froid : Organisé(e) et pragmatique, vous savez garder votre calme sous la pression, hiérarchiser les priorités et mener un projet à bon port.\n* Langues : Français (courant) et Anglais professionnel/courant obligatoire (projets internationaux).\nUne première exposition en cabinet d'audit, contrôle de gestion ou en gestion de projet est un plus.