RESPONSABILITÉS : Vous êtes en charge de : - Diagnostiquer l'origine des pannes ou dysfonctionnements, assurer les premières interventions, le dépannage et les réparations. Mettre en place des mesures conservatoires ou provisoires. - Effectuer des métrés et évaluer les besoins en matériel et produits pour les chantiers - Réaliser les maintenances préventives et curatives sur les installations - Assurer la consignation des installations électriques - Accompagner les vérifications techniques réglementaires par les organismes agréés, lever leurs observations. Passer le relai pour certaines observations au service Construction - GER. - Contribuer à la vérification des interventions des entreprises extérieures (qualité des travaux réalisés, respect des délais et des modalités d'intervention, souvent en milieu occupé) - Tenir à jour les documents techniques, participer à la tenue des registres réglementaires Participer à la mise en oeuvre de la politique de développement durable au sein de l'établissement PROFIL RECHERCHÉ : Connaissances : - Techniques et réglementation dans le domaine de l'électricité HT BT - Très bonne connaissance des équipements, des règles de protection, des normes de sécurité - Capacité à réaliser, mettre en œuvre des installations électriques - Capacité à assurer des opérations et interventions de maintenance des équipements - Lecture et interprétation des schémas techniques et plans - Bonne connaissance de la réglementation sécurité incendie dans les établissements recevant du public - Normes et procédures de sécurité Savoir faire technique : - Mise en œuvre des installations techniques et maintenance des équipements - Utilisation des équipements de protection indivduelle et collective, sécurité au travail - Diagnostiquer l'origine d'une panne - Respect des délais et des consignes - Travail en milieu occupé - Rendre compte de manière pertinente et adaptée - Utilisation courante des outils informatiques Savoirs comportementaux : - Réactivité - Respect des règles d'hygiène et de sécurité - Sens de la relation à l'usager et rigueur - Sens du travail en équipe, en transversalité et en collaboration Diplômes requis : formation qualifiante en électricité courants forts, électricien / installateur du bâtiment Expérience souhaitée : expérience opérationnelle en relation avec les missions et les attendus du poste Avantages : · Contributions aux frais de transport en commun - Congés jusqu'à 55 jours/an pour les contrats > à 10 mois - Contributions à la complémentaire santé - Subvention restauration collective - Chèques vacances - Service social - Forfait mobilité durable (vélo, covoiturage) - Activités sportives et culturelles - Établissement engagé (QVT, handicap, parité, diversité) - Facilité d'accès (métro, bus, périphériques, téléphérique et petits commerces) - Éventements et conférences scientifiques (Journée des personnels, Afterwork, Conférences..) - 3 Options de temps de travail (si contrat > à 10 mois):39h10 => 55 jours de congé 38h15 => 50 jours de congé 37h20 => 45 jours de congé - Possibilité d'aménagement du temps de travail - Crèche - Formations