Gestionnaire de Paie . H/F 39 - Foucherans
Offre n° 5524324
Gestionnaire de Paie . H/F
39 - Foucherans - Localiser avec Mappy
Actualisé le 10 janvier 2026
POSTE : Gestionnaire de Paie . H/F DESCRIPTION : Rattaché(e) à la Responsable RH et en lien avec la Chargée de missions RH, vous prenez en charge la gestion complète de la paie et le suivi administratif des salariés d'un portefeuille d'entreprises clientes. Vos principales responsabilités : - Collecter, saisir et contrôler les éléments variables de paie - Établir les bulletins de salaire et les déclarations sociales (DSN) - Assurer la veille légale et conventionnelle (mise à jour des taux, évolutions réglementaires) - Rédiger les contrats de travail et documents de sortie (certificats, soldes de tout compte, etc.) - Gérer les procédures de rupture de contrat - Traiter les demandes de prestations de prévoyance, adhésions et affiliations - Répondre aux sollicitations clients et organismes sociaux PROFIL : - Titulaire d'un Bac +2/3 en paie ou RH, vous disposez d'une expérience réussie de 2 à 3 ans sur un poste similaire. - Vous maîtrisez les règles sociales et conventionnelles, ainsi qu'un logiciel de paie (idéalement Silae ). - Organisé(e), rigoureux(se) et autonome, vous savez gérer les priorités et communiquer efficacement avec vos interlocuteurs. - Votre sens du service client, votre curiosité et votre esprit d'équipe sont vos meilleurs atouts pour réussir dans cette fonction. Ref: 76epi7mbeg
- Type de contrat
-
Intérim - 1 Mois
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
Actua
ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 35 agences dans le grand quart Nord-Est. Avec 1 500 entreprises partenaires et 2 700 intérimaires délégués chaque mois, ACTUA est un acteur majeur du recrutement. Labellisé HappyIndex®AtWork avec une note de 4,43/5, ACTUA se classe 2 entreprise de services où les collaborateurs sont les plus épanouis. Dans le cadre de sa politique RSE, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
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