Référence de la rénovation et du travail de la matière dans l'Ouest Lyonnais, cette entreprise à taille humaine allie savoir-faire et exigence technique pour redonner vie au bâtiment existant. Rejoindre cette structure, c'est intégrer une équipe passionnée par son métier, tout en gardant un état d'esprit familial où chaque compagnon compte.Dans le cadre d'une évolution interne, l'un des Chefs d'Équipe de l'entreprise a récemment été promu au poste de Conducteur de Travaux. Pour maintenir la dynamique de l'encadrement sur le terrain et compléter l'équipe constituée de trois autres Chefs d'Équipe, l'entreprise recherche son nouveau Chef d'Équipe Bâtiment / Rénovation (H/F) pour reprendre et piloter ses chantiers. Descriptif des tâches : Encadrement et organisation du chantier : Diriger et coordonner l'activité d'une équipe de maçons sur le terrain. Planifier les tâches quotidiennes, répartir le travail, suivre l'avancement des travaux et veiller au respect des délais. Implantation et maçonnerie technique : Réaliser les tracés et l'implantation des ouvrages. Assurer les travaux de maçonnerie générale, de rénovation du bâti ancien (pierres, structures en béton armé, ouvertures de murs) et de coffrage/ferraillage, en faisant preuve d'une grande polyvalence selon les besoins du chantier. Gestion des ressources et approvisionnement : Quantifier les besoins en matériaux (béton, mortier, agrégats) et en outillage. Coordonner les approvisionnements sur les différentes zones du chantier pour optimiser la productivité de l'équipe. Sécurité, qualité et environnement : Garantir l'application stricte des consignes de sécurité (port des EPI, conformité des échafaudages) et veiller au maintien d'un chantier propre et ordonné. Contrôler la qualité des ouvrages réalisés avant validation. Organisation et horaires Contrat : contrat Base hebdomadaire : 39 heures Démarrage : Dès que possible Lieu : Mornant Rémunération et avantages Salaire : 30 512 € à 32 000 € brut / an (selon profil et expérience, sur la grille BTP) Cadre de travail : Évolution principalement sur des chantiers de rénovation et de revalorisation du bâtiment, au sein d'une équipe de gros œuvre structurée et à taille humaine. Avantages additionnels : Paniers repas + indemnités de transport et de trajet selon les zones BTP + véhicule de service ou indemnités associées. Avantages Randstad Compte Épargne Temps (CET) rémunéré à 8 %. Aides et services dédiés (mutuelle, prévoyance, aide au logement et véhicule via le FASTT, accès au CSE...).