RESPONSABILITÉS : Mission principale : L'ingénieur déclaration d'invention aura pour mission principale de renforcer le lien de l'UM et de la SATT avec les laboratoires de recherche via des actions de sensibilisation avec pour objectif principal d'augmenter le nombre de déclarations d'invention signées sortant des laboratoires de l'UM. Activités : L'Ingénieur déclaration d'invention a pour mission de détecter, monter et finaliser les déclarations d'inventions issues des résultats des laboratoires de la recherche publique où l'UM est mandataire unique ou des résultats issus des programmes de maturation. Plus précisément, ses activités principales sont les suivantes : - Monter et finaliser les déclarations d'invention, de logiciel et de savoir-faire issues de la propriété intellectuelle existante ou nouvelles des laboratoires de recherche où l'UM est mandataire unique pour évaluation et valorisation par la SATT AxLR ; - Monter et finaliser les déclarations d'invention, de logiciel et de savoir-faire issues de la propriété intellectuelle des projets de maturation existants ou nouveaux pour évaluation et valorisation par la SATT AxLR ; - Mise en place d'actions communes au sein des laboratoires de l'UM entre les chargés de développement UM et SATT AxLR afin d'accroitre la détection des innovations, avec l'objectif de stabiliser de manière constante sur les prochaines années la transmission à la SATT AxLR de déclarations d'invention aux fins d'évaluation et de valorisation ; - Participer aux Comités de Propriété Intellectuelle organisés par la SATT AxLR et assurer le suivi, en lien avec la SATT AxLR, des déclarations d'inventions qui y sont présentées ; - Participer à des actions de sensibilisation dans le cadre du Pôle Universitaire d'Innovation (PUI), notamment des visites de laboratoires. - Dans le cadre du Booster d'Innovation de Montpellier (BIM) du Pôle Universitaire d'Innovation (PUI), participer à l'évaluation des projets candidats sur les aspects liés à la propriété intellectuelle (ces projets pouvant-être cofinancés par le PUI et la SATT AxLR) dans le cadre du BIM. Spécificités / Contraintes du poste : Surcharge de travail pendant les périodes de pointe PROFIL RECHERCHÉ : - Domaine de formation souhaité : Niveau Master 2 de préférence scientifique, avoir suivi une formation en droit de la propriété intellectuelle du CEIPI serait un plus ; - Maitriser la langue anglaise tant à l'écrit qu'à l'oral, niveau B1 à B2 (cadre européen commun de référence pour les langues) ; - Pouvoir évaluer un résultat scientifique ou technique potentiellement valorisable par rapport à son environnement économique ; - Capacités relationnelles et d'adaptation afin de pouvoir travailler avec des interlocuteurs de différents horizons ; - Capacités rédactionnelles et de synthèse ; - Diffuser les informations sur support adapté ; - Mobiliser et coordonner des ressources et des compétences internes et externes à l'établissement ; - Connaître l'organisation et le fonctionnement de la recherche publique ; - Connaître l'environnement industriel et universitaire Pourquoi nous rejoindre? Rejoindre l'université de Montpellier, c'est bénéficier de nombreux avantages dans une région qui offre un cadre de vie qualitatif. > Dispositifs de développement des compétences : accès à une grande offre de formation, préparation aux concours internes > Jusqu'à 56 jours de congés / an (pour un temps plein à 38h45) > Temps de travail aménageable > Jusqu'à 2 jours de télétravail / semaine (selon les modalités de la charte de TT applicable à l'UM) > Restauration collective > Aide et prestations sociales > Prise en charge partielle des abonnements au transport de la ville > Accès aux activités sportives, culturelles et de loisirs de l'université > Soutien à la parentalité : club de loisirs pour enfant, partenariat de crèches, jours enfant-malade Avantages dépendant de la nature et la durée du contrat, des nécessités de services et des conditions d'éligibilité Informations complémentaires : Rémunération : de 2325 € à 2530 € brut mensuel, dont 200 € d'indemnité mensuelle des agents contractuels (prime) Prise de poste : juin 2025 Type de contrat : CDD de catégorie A Durée du contrat : 12 mois Clôture des candidatures : 18/05/2025