CHARGÉ DE PROJETS FORMATION ET RH (H/F) 75 - Paris (Dept.)
Offre n° 5536497
CHARGÉ DE PROJETS FORMATION ET RH (H/F)
75 - Paris (Dept.)
Publié le 09 octobre 2024
Référence CSP: MOY1632-REMCHA-001 Missions : Au sein du CNRS vous intégrez la direction déléguée aux cadres supérieurs (DDCS). Vous aurez pour mission la conduite d'actions et de projets de formation, de programmes de développement dans le cadre de l'Ecole du management de la recherche. Vous piloterez des projets RH en lien avec le plan managérial de l'établissement. Vous viendrez en soutien sur des actions de recrutement et/ ou d'accompagnement. Activités : o Vous pilotez plusieurs parcours de formation de de développement de compétences : - Structurer, piloter et planifier l'offre de formation des cadres, en modularisant, mutualisant et digitalisant - Concevoir les actions de formation en lien avec les commanditaires et prestataires de formation, - Conduire l'évaluation des résultats et effets des dispositifs de formation continue, - Construire des complémentarités avec les services RH de proximité en région, les 10 instituts scientifiques via l'animation d'instances de co- construction (groupes de travail, séminaires.) - Conduire une veille sur l'ingénierie de formation, l'innovation pédagogique et la formation professionnelle o Vous pilotez des projets RH dans le cadre du plan managérial de l'établissement : vivier de cadres, coaching, communautés de cadres, consultances internes .. o Ponctuellement, vous réalisez des recrutements et développez notre vivier de talents : déploiement d'une grille d'analyse pour les people review , étude des passerelles mobilité afin de développer des parcours professionnels attractifs. Contexte de travail : Vous serez accueilli.e à la direction déléguée aux cadres supérieurs au siège du CNRS à Paris (75016). Notre direction a pour mission de permettre aux cadres scientifiques, techniques et administratifs du CNRS de construire des parcours professionnels au sein du CNRS et en dehors, en mettant à disposition une offre de formation collective et individuelle, des opportunités de mobilité ou de contribution individuelle et collective au profit du CNRS. En outre nous détectons et préparons des cadres du CNRS à occuper des fonctions dans des environnements à forte valeur ajoutée pour le CNRS, lui permettant de renforcer sa stratégie d'influence. Nous sommes chargés de proposer la politique générale de valorisation de l'encadrement supérieur ainsi que de faire partager un référentiel de pratiques managériales dans le respect des valeurs portées par l'établissement. Déplacements en France ponctuels
- Type de contrat
-
Contrat à durée déterminée - 36 Mois
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Entreprise
CNRS
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