POSTE : Gestionnaire de Paie H/F DESCRIPTION : Aujourd'hui, nous recherchons pour notre client spécialisé dans le secteur de la formation un Gestionnaire de Paie H/F pour un CDI. Ce poste est basé à Paris 10. - Les principales missions : Au sein d'une équipe de 6 personnes et sous la direction d'un Responsable Paie vos principales tâches sont les suivantes : - Saisie des variables de paie pour une partie des établissements du Groupe - Etablir les paies dans le respect de la législation sociale et contractuelle (300 Paies Minimum) - Classer les documents liés au traitement de la paie et les bulletins de paie - Gérer les dossiers du personnel (création et suivi des dossiers salariés en CDI, CDD, CDDU, Contrat de Professionnalisation, Stagiaires) - Rédiger les contrats de travail et avenants (CDD, CDI, contrats pro/ d'apprentissage) - Réaliser les démarches nécessaires à l'intégration des nouveaux salariés (remises des documents pour affiliation, remise du contrat de travail pour signature, récupération des documents personnels obligatoires, répondre aux interrogations) pour les établissements de Paris - Superviser les contrats rédigés par les secrétaires de provinces (CDDU, CDD, CDI) - Assurer le suivi social (Retraite et Prévoyance) - Assurer le suivi des visites médicales - Renseigner le personnel sur la législation sociale et les spécificités du Groupe - Etablissement de la DSN Ces tâches ne peuvent être considérées comme exhaustives ou définitives. Profil du poste : Diplômé(e) d'un Bac +2 au minimum, avec 7/8 ans d'expérience idéalement dans le secteur de l'enseignement. Vous maitrisez de préférence le logiciel de Paie : SAGE 1000 et le Pack office Dynamique, curieux (se), aimant le travail d'équipe vous êtes motivé (e) à évoluer au sein d'un groupe en pleine croissance. NH/IND Rémunération : 35/38 Ke en fonction de l'expérience Avantages - Tickets restaurants - Intéressement : 2800 € brut NH/IND PROFIL :