Chargé de Mission Handicap H/F 31 - TOULOUSE
Offre n° 5552778
Chargé de Mission Handicap H/F
31 - TOULOUSE - Localiser avec Mappy
Publié le 10 octobre 2024
POSTE : Chargé de Mission Handicap H/F DESCRIPTION : Trajeo'h Sud-Ouest est une association loi 1901 au service des entreprises du Groupe VINCI disposant d'établissements implantés dans le Sud-Ouest. Ses principales missions sont de : - Faciliter la mise en oeuvre de solutions de maintien dans l'emploi de collaborateurs en risque ou en situation de handicap ; - Conseiller les entreprises dans l'élaboration de leur politique handicap ; - Sensibiliser les collaborateurs, les managers et les ressources humaines à la prise en compte du handicap dans l'entreprise. Dans le cadre du développement de son activité, Trajeo'h Sud-Ouest recherche un(e) chargé(e) de mission Handicap en CDI à temps partiel (20h/semaine). Rattaché(e) à la responsable de Trajeo'h Sud-ouest, vous interviendrez sur deux missions principales : - Coordination de parcours individuels emploi santé : Dans une démarche d'accompagnement psychosocial et grâce à des entretiens, vous interviendrez pour aider les bénéficiaires à concilier leur situation de santé avec le maintien dans l'emploi. L'accompagnement vise à permettre aux bénéficiaires de comprendre l'impact de leur état de santé sur leur travail, à (re)considérer la prise en charge de leur santé, et à identifier des environnements ou conditions de travail adaptés. Vous coordonnerez les différents intervenants, assurerez la coopération entre les acteurs mobilisés, et proposerez un soutien psychologique ainsi qu'un éclairage médico-social. L'objectif est d'aider les bénéficiaires à accepter leur situation de santé, à mieux connaître leurs droits, à être orientés vers un parcours de soins adapté, et à identifier des solutions concrètes pour le maintien en emploi ou la sécurisation de leur parcours professionnel. - Conseil et sensibilisation : Dans le cadre des parcours emploi-santé, vous jouerez un rôle de médiateur entre l'employeur et le bénéficiaire, facilitant le dialogue et reformulant les besoins des personnes pour les aligner avec leur situation de travail. L'objectif est de proposer des actions cohérentes pour garantir le maintien de l'employabilité. En complément, vous serez amener à accompagner les entreprises adhérentes dans la structuration d'actions collectives de prévention, intégrant les enjeux du handicap dans leur stratégie de santé au travail. Ces actions peuvent inclure des sensibilisations sous forme d'informations, de jeux interactifs ou de mises en situation, visant à familiariser les participants avec la notion de handicap et à promouvoir des réflexes de prévention adaptés en milieu professionnel. Prêt(e) à relever de nouveaux défis ? Rejoignez une entreprise à taille humaine et bénéficiez de la force du groupe VINCI : - Un management de proximité - Des équipes autonomes dans un environnement collaboratif - Des possibilités d'évolution, de formations et de mobilité au sein d'un Groupe international - Le partage de nos réussites (Plan Epargne Groupe) et de nombreux avantages complémentaires - La possibilité de participer à des actions solidaires, collectives ou individuelles. Vous vous reconnaissez dans cette offre et vous voulez porter avec nous nos valeurs ?! Postulez et venez partager le CESAR ! Confiance, Esprit d'entreprendre, Solidarité, Autonomie, Responsabilité PROFIL : De formation supérieure en psychologie du travail, vous bénéficiez d'une expérience professionnelle de 3 à 5 ans idéalement au sein d'une entreprise. Vous disposez de bonnes connaissances des dispositifs de maintien en emploi. Vous faites preuve d'un excellent relationnel, d'une grande autonomie et d'une bonne capacité d'analyse et d'adaptation. Votre poste nécessite des qualités de rédaction, de médiation, et d'animation tout en maintenant une confidentialité absolue. Localisation du poste : Toulouse (31) ; Permis B indispensable (véhicule mis à disposition). Des déplacements fréquents sont à prévoir : - Hebdomadaires sur la région Midi-Pyrénées - Réguliers en Nouvelle-Aquitaine (siège en Gironde) - Ponctuels au niveau national (3 à 4/an). Fourchette de salaire (base temps plein) : entre 42000€ et 49000€ annuel brut
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Permis
- B - Véhicule léger
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités des sièges sociaux
Entreprise
Dans un monde en évolution permanente, VINCI Energies accélère la transition environnementale en concrétisant deux mutations majeures, numérique et énergétique. Ses équipes déploient des technologies et des solutions multitechniques sur mesure, de la conception à la réalisation, l'exploitation et la maintenance. Ancrées dans leurs territoires, agiles et innovantes, ses 2 000 entreprises sont au coeur des choix énergétiques de leurs clients, de leurs infrastructures et de leurs ...
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