Chef de Chantier Courant Faible et Gtb H/F 63 - CLERMONT FERRAND
Offre n° 5559685
Chef de Chantier Courant Faible et Gtb H/F
63 - CLERMONT FERRAND - Localiser avec Mappy
Publié le 21 avril 2025
POSTE : Chef de Chantier Courant Faible et Gtb H/F DESCRIPTION : CHEF DE CHANTIER COURANT FAIBLE et GTB (H/F) Rattaché à un Responsable d'affaires et/ou à un Conducteur de travaux, vos missions en tant que Chef·fe de chantier GTB sont les suivantes : - Préparer les chantiers (définition des besoins humains, matériels et outillage, élaboration du PPSPS avec le Responsable d'affaires, organisation de la base vie et du stockage matériel, planification des approvisionnements en fonction du planning client) ; - Participer aux réunions de chantier ; - Suivre l'avancement des chantiers (répartition des tâches, remontée des heures par tâches, identification des dérives et points bloquants) ; - Suivre et faire respecter les procédures et mode de pose Eiffage Energie Systèmes ; - Suivre les approvisionnements, la gestion du consommable et de l'outillage, et relancer les fournisseurs en cas de retard ; - Encadrer, organiser et coordonner le travail de ses équipes dans le respect du temps alloué et du planning du projet ; - Coordonner et suivre les sous-traitants ; - Appliquer et faire appliquer la sécurité sur votre chantier ; - Vérifier les prérequis préalables à l'intervention des automaticiens GTB de l'activité (mise sous-tension des équipements, pose d'équipements terminé d'une zone) ; - Assurer la communication avec les différents intervenants techniques : Chef de chantier CVC, Chef de Chantier CFO/CFA, Chef de chantier Menuiserie PROFIL : Titulaire d'une formation de niveau Bac minimum en électrotechnique, automatismes ou GTB/GTC, vous justifiez d'une expérience d'au minimum 3 ans sur un poste similaire ou dans le suivi de projets CFO/CFA. Vous possédez les habilitations nécessaires ainsi que des connaissances techniques en GTB, ou vous avez le goût d'apprendre dans ce domaine. Vous maîtrisez également les courants faibles appliqués aux systèmes d'automatisation et de supervision du bâtiment. Votre rigueur, votre organisation et votre aptitude à encadrer une équipe vous permettront de mener à bien les missions qui vous seront confiées. - Habilitation électrique Electricien (indice 1/2/r/c) - Travail en hauteur - CACES nacelle R486 CAT A Horaires 8h 12h - 13h30 -17h30 du lundi au jeudi et le vendredi 8h-12h et 13h30 16h30 Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
- Type de contrat
-
Mission intérimaire - 3 Mois
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Horaire de 15,00 Euros à 18,00 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
Start People.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : - Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI - Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées - Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière - Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos évén...
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