Infirmier(e) de chirurgie de nuit / Infirmier(ère) Parcours Personnes Âgées de Nuit (H/F) 84 - Cavaillon
Offre n° 5561356
Infirmier(e) de chirurgie de nuit / Infirmier(ère) Parcours Personnes Âgées de Nuit (H/F)
84 - Cavaillon - Localiser avec Mappy
Publié le 29 juillet 2026
(102152) CHI de Cavaillon MISSIONSAu titre de la chirurgie : L'infirmière de nuit en chirurgie assure la continuité des soins, la surveillance post-opératoire et la sécurité des patients hospitalisés durant la période nocturne. Elle intervient en étroite collaboration avec l'équipe médicale afin de garantir une prise en charge optimale des patients. 1. Surveillance clinique des patients :Assurer la surveillance de l'état général des patients hospitalisés.Contrôler régulièrement les paramètres vitaux (température, tension artérielle, fréquence cardiaque, saturation en oxygène, douleur).Détecter précocement toute complication post-opératoire ou dégradation de l'état de santé.Alerter le médecin de garde en cas de situation nécessitant une intervention médicale. 2. Réalisation des soins infirmiers : Dispenser les soins relevant du rôle propre et du rôle sur prescription médicale.Administrer les traitements médicamenteux prescrits.Réaliser les pansements simples et complexes.Assurer les soins d'hygiène, de confort et de bien-être des patients.Surveiller et entretenir les dispositifs médicaux (perfusions, drains, sondes, cathéters) 3. Prise en charge post-opératoire : Accueillir les patients de retour du bloc opératoire ou de la salle de surveillance post-interventionnelle.Assurer la surveillance spécifique des suites opératoires.Évaluer la douleur et mettre en oeuvre les protocoles antalgiques.Surveiller les saignements, les pansements, les drains et les signes d'infection.Veiller au respect des prescriptions médicales post-opératoires. 4. Prévention des risques et sécurité des patients : Prévenir les risques de chute, d'escarres et de complications liées à l'alitement.Veiller à l'application des règles d'hygiène et d'asepsie.Participer à la prévention des infections associées aux soins.Assurer la sécurité des patients pendant la nuit. 5. Accompagnement des patients et des familles : Informer et rassurer les patients durant leur hospitalisation.Répondre aux besoins et aux inquiétudes des patients.Apporter un soutien psychologique adapté aux situations rencontrées.Favoriser le repos et le confort nocturne. 6. Coordination et continuité des soins : Collaborer avec les médecins, aides-soignants et autres professionnels de santé.Assurer les transmissions écrites et orales à l'équipe de jour.Participer à l'organisation des soins et à la continuité de la prise en charge.Veiller à la mise à jour du dossier patient. 7. Gestion du matériel et de l'environnement de soins : Contrôler le bon fonctionnement du matériel médical.Vérifier les stocks de médicaments et de dispositifs médicaux.Assurer le réapprovisionnement nécessaire à la continuité des soins.Participer au maintien d'un environnement propre et sécurisé. Au titre de l'appui gériatrique territorial de nuit :Expertise gériatrique et évaluation des situations : Réaliser une évaluation infirmière gériatrique des patients âgés. Identifier les situations de fragilité et les risques de perte d'autonomie. Repérer les facteurs de risque de dépendance liés à l'hospitalisation. Contribuer à l'élaboration d'un parcours de soins adapté aux besoins de la personne âgée. Coordination des parcours de soins : Faciliter l'orientation des patients vers la structure de prise en charge la plus adaptée. Participer à l'organisation des admissions directes lorsque cela est possible. Anticiper et préparer les sorties d'hospitalisation en lien avec les partenaires du territoire. Mobiliser les dispositifs d'accompagnement et de maintien à domicile. L'IGN assure cette mission d'appui et de recours auprès des EHPAD publics et privés du territoire. À ce titre, il/elle :Répond aux sollicitations des professionnels des EHPAD.Analyse les situations complexes ou à risque.Évalue l'opportunité d'une orientation vers les urgences ou d'une prise en charge alternative.Apporte un soutien infirmier de premier niveau dans son champ de compétences.Identifie les situations nécessitant une régulation médicale par le Centre 15. L'IGN peut être amené(e) à se déplacer en EHPAD afin de :Réaliser une évaluation clinique de la situation.Mettre en oeuvre les soins infirmiers relevant de son rôle propre ou sur prescription médicale.Effectuer des soins techniques prévus dans les protocoles institutionnels.Coordonner l'orientation du résident vers les urgences lorsque cela est nécessaire.Organiser la transmission des informations utiles à la continuité des soins.Préparer l'accueil du résident au sein de l'établissement.Assurer la traçabilité des interventions réalisées.Renfort institutionnel : En fonction des besoins de l'établissement, l'IGN peut être sollicité(e) pour renforcer ponctuellement les équipes de soins sur d'autres secteurs d'activité. Période de la journée : Nuit
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- 0 An(s)Cette expérience est indispensable
Employeur
CTRE HOSP.INTERCOMMUNAL CAVAILLON LAURIS
500 à 999 salariés
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