POSTE : Category Manager - Acheteur·se Junior H/F DESCRIPTION : Dans le cadre du développement de notre client, spécialiste de la pièce automobile, nous recherchons un(e) Category Manager (F/H) pour renforcer les équipes de sa centrale d'achat. Votre mission : En lien avec le Responsable achat, au sein d'une équipe de 10 personnes dédié aux marques de distribution, vous interviendrez sur une double fonction : achats de produits techniques et chef de produit. Grâce à cette vision à 360°, vous aurez l'opportunité d'opérer sur tous les paramètres des produits dont vous aurez la responsabilité. Votre rôle sera clé pour développer des gammes innovantes, parfaitement adaptées aux besoins du marché et apportant une réelle valeur à l'entreprise et ses clients. Gestion de la relation fournisseur : Accompagnement de nos partenaires dans la gestion de la croissance communeDéveloppement de leviers d'optimisation continue de la chaine de valeurContractualisation des partenariats dans le respect de la stratégie Suivi et optimisation des indicateurs de performanceNégociation des prix et conditions commerciales associées Gestion du portefeuille de produits : Développement de gammes et déploiement des nouvelles collections Optimisation des familles de produits déjà existantesVeille marché et analyse d'opportunités Identification et proposition de sourcings potentielsMise en place et suivi de la politique tarifaire groupe Mise en oeuvre du plan d'action commercial et marketingSupport et promotion de l'offre auprès des distributeursParticipation active (en liaison avec les équipes supply-chain) au bon approvisionnement amont et aval des produits (taux de disponibilité, performances de livraisons, suivi des saisonnalités et des besoins en couverture de stock, résolution de points bloquants) Développement de la marque : Conception des outils d'aide à la vente Conception et accompagnement des différents projets commerciaux, marketing, logistiques, financiers du groupeDéplacement lors des salons régionaux et/ou nationaux PROFIL : Vous justifiez d'un Bac +5 ainsi que d'une expérience d'au moins 2 ans à des fonctions similaires, ou en achats, et dans le cadre desquelles vous avez développé les compétences techniques suivantes : Sensibilité au développement de gammes et produitsNégociation avec des industriels Sensibilité aux outils de communicationComposantes du mix marketingAnglais professionnel courant Business-oriented, vous avez également développé de fortes compétences en matière de communication et appréciez intervenir dans des environnements agiles.