Responsable d'Exploitation Sécurité - Luxe H/F

Responsable d'Exploitation Sécurité - Luxe H/F 75 - Paris 1er Arrondissement

Postuler à l'offre Responsable d'Exploitation Sécurité - Luxe H/F
  • Ajouter cette offre à ma sélectionOffre ajoutée à ma sélection
    • Imprimer le détail de l'offre Responsable d'Exploitation Sécurité - Luxe H/F
    • Localiser le lieu de travail de l'offre Responsable d'Exploitation Sécurité - Luxe H/F
    • Signaler cette offre

Offre n° 5571366
Responsable d'Exploitation Sécurité - Luxe H/F

75 - Paris 1er Arrondissement - Localiser avec Mappy

Actualisé le 09 janvier 2026

POSTE : Responsable d'Exploitation Sécurité - Luxe H/F DESCRIPTION : Nous recherchons notre Responsable d'Exploitation Sécurité afin de diriger nos opérations de sécurité privée sur divers sites prestigieux sur Paris. Vous serez chargé d'encadrer les équipes, de superviser les prestations opérationnelles et d'assurer la formation continue des agents, tout en garantissant une approche proactive et qualitative. Vos Missions principales: - Gestion des ressources humaines et matérielles sur site : vous veillerez à ce que chaque site dispose du personnel approprié et des équipements nécessaires pour fonctionner efficacement. - Supervision, contrôle qualité et suivi des prestations de sécurité : vous serez responsable de garantir que les services de sécurité soient exécutés conformément aux normes élevées exigées par le secteur du luxe. - Encadrement des événements et coordination en temps réel : assurez la coordination parfaite lors des événements en collaboration avec les clients. - Rédaction des consignes de sécurité et procédures internes : développez et mettez à jour les protocoles pour assurer un environnement sûr pour nos clients et notre personnel. - Formation et accompagnement des agents déployés sur plusieurs sites : veillez au développement continu des compétences de votre équipe à travers une formation régulière et ciblée. -Rendre compte au N+1 Les heures effectuées au-delà de votre contrat seront rémunérées chaque mois Mutuelle d'entreprise prise en charge partiellement Prévoyance incluse PROFIL : Carte professionnelle CQP APS, SSIAP 2 minimum, et SST sont obligatoires : ces certifications sont essentielles pour garantir une expertise reconnue dans le domaine. - Maîtrise de l'outil informatique : une bonne compétence technique est requise pour assurer le suivi administratif efficace des opérations.(excel-word-powerpoint) - Permis B requis (mobilité entre sites) : capacité à se déplacer rapidement entre différents sites est nécessaire pour assurer un contrôle optimal. - Anglais courant très apprécié : étant souvent en contact avec une clientèle internationale, la maîtrise parfaite de l'anglais est un véritable atout. - Présentation soignée, excellente élocution, et grand sens du relationnel : ces qualités sont primordiales pour interagir positivement avec notre clientèle exigeante ainsi qu'avec l'équipe. - Expérience significative dans un poste similaire fortement appréciée : votre vécu antérieur permettra d'apporter rapidement une valeur ajoutée à notre entreprise.

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 3500.0 Euros à 3750.0 Euros

Profil souhaité

Expérience

  • Expérience exigéeCette expérience est indispensable

Permis

  • B - Véhicule léger

Informations complémentaires

  • Qualification : Technicien
  • Secteur d'activité : Activités de sécurité privée

Employeur

RUDIS SECURITE PRIVEE


Rudis Sécurité Privée a pour vocation d'assurer la sécurité de grands groupes français et internationaux. Reconnus dans le secteur pour notre professionnalisme et notre grande implication, nous garantissons à nos clients des prestations de haute qualité. Rudis Sécurité a été créée par Christian Bahfir, dirigeant d'entreprises de sécurité depuis plus de trente ans. L'humain est au coeur de nos prérogatives. Nous avons su motiver et fidéliser ...

D'autres offres peuvent vous intéresser :

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Responsable d'exploitation en sécurité (H/F)

    DISTRI SECURITE  - 78 - LES ESSARTS LE ROI

    Dans le cadre de notre croissance, nous recherchons un responsable d'exploitation en sécurité sur la région Ile de France Ce poste nécessite une expérience dans la grande distribution et une grande...

    CDI  - Temps plein

    Publié il y a 30 jours

    CDI
    Temps plein

  • Origine de l'offre : HELLOWORK(déjà vu)

    Chef d'Équipe de Sécurité Incendie Ssiap2 H/F

    Onet securité  - 75 - Paris 1er Arrondissement

    POSTE : Chef d'Équipe de Sécurité Incendie Ssiap2 H/F DESCRIPTION : Afin de garantir la sécurité des personnes et des biens sur le site d'un de nos clients, nous recrutons pour notre agence Onet...

    CDD  - Non renseigné

    Publié il y a plus de 30 jours

    CDD
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : METEOJOB(déjà vu)

    Chargé de mission Prévention Sécurité (H/F)

    92 - Châtillon

    Description du poste : Notre entreprise Qui sommes-nous ? Si tu as l'appétit des plus ambitieux, bienvenue dans notre aventure où nos promesses sont aussi grandes que nos projets ! AUTO1 Group est la...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a plus de 30 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : METEOJOB(déjà vu)

    Chargé de prévention des risques (H/F)

    75 - Paris 9e Arrondissement

    Description du poste : Le Club Med est né en 1950, de la volonté de deux hommes, Gilbert Trigano et Gérard Blitz. Ils ont inventé un style de vacances inédit : des vacances tout compris dans les plus...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a plus de 30 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : DIRECTEMPLOI(déjà vu)

    Responsable de site F/H H/F

    92 - Nanterre

    Sous la responsabilité hiérarchique de l'adjoint au Directeur de Proximité, le Responsable de secteur de niveau 1 est le garant de la qualité du service rendu aux locataires sur son secteur...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a plus de 30 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : METEOJOB(déjà vu)

    Responsable de site (H/F)

    95 - Pontoise

    Description du poste : 1. Management et encadrement Organiser, planifier et répartir le travail des équipes selon les besoins du site. Encadrer, accompagner et former les agents de service. Assurer...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a plus de 30 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : CEGID HR TALENT ACQUISITION(déjà vu)

    Cegedim - Responsable sécurité de site (H/F)

    Cegedim  - 92 - Boulogne-Billancourt

    Fondé en 1969, Cegedim est un Groupe innovant de technologies et de services spécialisé dans la gestion des flux numériques de l'écosystème santé et BtoB, ainsi que dans la conception de logiciels...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a plus de 30 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : HELLOWORK(déjà vu)

    Chef d'Équipe Sécurité Incendie Ssiap2 H/F

    Onet securité  - 93 - Montreuil

    POSTE : Chef d'Équipe Sécurité Incendie Ssiap2 H/F DESCRIPTION : Afin de garantir la sécurité des personnes et des biens sur le site d'un de nos clients, nous recrutons pour notre agence Onet...

    CDD  - Non renseigné

    Publié il y a plus de 30 jours

    CDD
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : JOBIJOBA(déjà vu)

    Manager Sécurité (F/H) (H/F)

    94 - Créteil

    Qui sommes-nous ?Créateur de lhypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable.Leader mondial...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a plus de 30 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : HELLOWORK(déjà vu)

    Coordinateur Résilience et Sécurité du Si - Ksc - Psc - 112025 H/F

    Serma Safety & Security  - 75 - Paris 1er Arrondissement

    POSTE : Coordinateur Résilience et Sécurité du Si - Ksc - Psc - 112025 H/F DESCRIPTION : Nous recherchons un coordinateur résilience (H/F) pour accompagner notre client, un acteur majeur du secteur...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a plus de 30 jours

    CDI
    Non renseigné

Afficher plus d'offres

Découvrez d'autres services web

  • Réussir son CV et sa lettre de motivation

    Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.

  • B.A.BA Entretien

    Apprenez à préparer votre prochain entretien.

  • Informations sur le marché du travail

    Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.

  • Simulateur en cas de reprise d'emploi salarié

    Estimez vos droits aux allocations et aides.

  • Voir plus de services (Emploi store)

Service indisponible

Offres partenaires

France Travail améliore la transparence du marché du travail en vous proposant plus d'opportunités d'emploi grâce à ses partenaires

En savoir plus

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?Vous trouverez les informations essentielles en cliquant sur l'étape qui vous intéresse

  • Pour lancer une recherche d'offres, vous devez saisir au moins un des deux champs :

    • « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre »
      ou
    • « Lieu de travail ».

    Dans le champ « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre », vous pouvez saisir, par exemple, « serveur », « anglais », « brasserie » en tapant sur la touche « entrée » entre chaque mot. Vous recherchez une offre précise ? Saisissez directement sa référence, par exemple 049RSNK.

    Dans le champ « lieu de travail », vous avez la possibilité de saisir une commune, un département, une région, un pays ou un continent.

    Vous recherchez des offres sur une commune et ses alentours ?
    Vous pouvez y associer un rayon de recherche compris entre 0 et 100 km (par défaut la valeur sélectionnée est de 10 km).
    Si vous recherchez des offres sur deux départements, vous devez alors effectuer deux recherches séparées.
    Lancez votre recherche en cliquant sur la loupe ; la liste des offres d'emploi correspondant à vos critères de recherche est restituée.

  • Si besoin, vous pouvez affiner les résultats de votre recherche en sélectionnant des filtres et critères présents sous les critères de recherche. 

    La recherche est relancée avec le filtre quand vous cliquez sur le bouton « APPLIQUER LE FILTRE » ou quand le filtre se ferme. 
    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

    Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche. 
    Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante : 
    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

  • La liste des offres d'emploi est restituée par ordre de pertinence. Cela veut dire que les offres d'emploi répondant le plus à vos critères s'affichent en premier.
    Vous avez renseigné le champ « Lieu de travail » ? La liste restitue les offres répondant le plus à vos critères. Parmi celles-ci sont d'abord restituées les offres dont le lieu de travail est le plus proche de votre recherche.

    Vous avez la possibilité de visualiser ces offres d'emploi via Mappy (non accessible aux personnes en situation de handicap) en cliquant sur : Afficher la carte.
    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
    Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.

  • Pour chaque offre d'emploi restituée dans la liste, s'affichent : l'intitulé du poste, le lieu de travail, la nature du contrat et la durée de travail, le nom de l'entreprise si précisé, les 200 premiers caractères du descriptif du poste, la date de publication de l'offre.
    Vous accédez au détail d'une offre en cliquant sur son intitulé ou sur le logo sur la gauche. Vous retrouvez :

    • le détail du poste recherché et les éléments de contrat
    • le détail du profil du candidat recherché par l'entreprise
    • les modalités pour répondre à cette offre
    • la présentation de l'entreprise (si présente)
    • les informations complémentaires le cas échéant
  • Depuis la page de résultats de recherche ou depuis le détail d'une offre consultée, vous pouvez ajouter la ou les offres de votre choix à votre sélection. Il suffit de cliquer sur l'icône Ajouter cette offre aux favoris.

    Vous les retrouverez ainsi dans votre espace personnel, rubrique « Ma sélection d'offres ».

  • Gagnez du temps et évitez de ressaisir les critères de votre recherche à chaque visite ! Pour cela, cliquez sur le bouton « Créer une alerte » : 


    Donnez un nom à votre recherche.
    Retrouvez-la dans la rubrique « Mes alertes emploi » de votre espace personnel.
    Vous souhaitez recevoir par e-mail les nouvelles offres d'emploi liées à votre recherche ? Cliquez sur le lien « Activer la réception ».

  • Depuis le détail de l'offre d'emploi, vous pouvez l'ajouter à votre sélection, l'envoyer à un ami, l'imprimer, localiser le lieu de travail et la signaler en cliquant sur :
    Voir plus d'options de partage
    France Travail effectue systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres diffusées. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler en cliquant sur « Signaler cette offre ».

  • En fonction de la recherche réalisée, France Travail peut vous afficher des suggestions de recherche d'offres. Ces suggestions sont calculées en fonction des critères que vous avez saisis. 
    Par exemple si vous cherchez un métier d'ouvrier agricole, France Travail peut vous proposer : 
    Les suggestions élagueur, viticulteur, apiculteur, conseiller agricole

Motif du signalement

Nous effectuons systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres que nous diffusons. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler.

Motif:

Nous vous rappelons que le signalement abusif est strictement interdit.

Pour tout signalement concernant des informations inexactes ou une offre déjà pourvue, rendez-vous auprès de votre agence France Travail ou contactez-nous

Pour toute information concernant le droit du travail, consultez les fiches pratiques du Ministère du travail

Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Le signalement de l'offre a bien été effectué.
Ensemble soyons vigilants : retrouvez tous nos conseils.

Envoyer à  un ami

Tous les champs sont obligatoires

Bonjour,
Voici une offre parue sur le site francetravail.fr susceptible de vous intéresser.
A bientôt.
Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Votre courriel a bien été envoyé.
Votre destinataire va recevoir un courriel contenant un lien vers cette offre.