Directeur·rice Adjoint·e - Sarcelles 95 H/F 95 - Sarcelles
Offre n° 5572689
Directeur·rice Adjoint·e - Sarcelles 95 H/F
95 - Sarcelles - Localiser avec Mappy
Actualisé le 11 janvier 2026
POSTE : Directeur·rice Adjoint·e - Sarcelles 95 H/F DESCRIPTION : Nous recrutons notre prochain·e Directeur·rice adjoint·e en CDI dans le magasin de Sarcelles (95) à pourvoir dès maintenant. CarterCash, enseigne spécialisée dans les pièces auto - avec une centaine de magasins en France et à l'international - simplifie l'entretien de votre voiture avec des produits à prix bas Vos missions En véritable copilote du Directeur de magasin, vous contribuez à faire tourner le magasin comme un moteur bien réglé - en alliant performance commerciale, esprit d'équipe et satisfaction client. Animé.e par le terrain, vous êtes capable de réaliser toutes les tâches de nos vendeurs-monteurs. Vous travaillez du lundi au samedi, avec un jour de repos dans la semaine. - Animer et accompagner votre équipe : en véritable relais du Directeur de magasin, vous participez à l'organisation du travail, motivez vos collaborateurs au quotidien et contribuez à la cohésion et à la performance du groupe. - Faire vivre la performance du magasin : vous suivez les ventes, les stocks et la rentabilité, tout en veillant à un point de vente attractif, approvisionné et toujours au bon prix. - Garantir une expérience client de qualité : vous êtes présent sur le terrain, à l'écoute et au service des clients pour leur offrir un accueil simple, professionnel et chaleureux, fidèle à l'esprit CARTERCASH. - Superviser la station de montage : vous veillez à la sécurité, à la qualité des prestations et à la productivité des équipes en atelier, dans le respect des procédures et des standards de l'enseigne. - Gérer et fiabiliser les flux : vous contribuez à la bonne gestion des encaissements, des stocks et des livraisons, tout en assurant la mise en oeuvre fluide des opérations commerciales. - Relayer les actions du·de la Directeur·rice de magasin : vous contribuez activement à l'atteinte des objectifs économiques et humains du point de vente. Rémunération & reconnaissance - Un intéressement trimestriel et une participation annuelle attractifs - Une prime mensuelle selon les objectifs et la performance de votre magasin - Un régime frais de santé et prévoyance avantageux (prise en charge de la cotisation de la mutuelle à hauteur de 80 % par l'entreprise) Formation & développement - Une formation complète à nos méthodes et produits via une super intégration - De réelles évolutions possibles : 50 % de nos managers sont issus de la promotion interne - Nous facilitons l'accès à l'emploi des personnes au parcours et au profil très diversifiés Culture & environnement - Une culture d'entreprise forte avec cet état d'esprit : simple, sympa, sincère ! - Et surtout, vous retrouverez une équipe soudée, avec de la bienveillance et de la bonne humeur. Cliquez sur Postuler, on s'occupe du reste ! Mais comme on aime être transparent·es, voici notre GPS du recrutement : - On met le contact : vous postulez ici en 1 clic. - On chauffe le moteur : le·la Directeur·rice régional·e ou le·la RH vous appellent pour mieux vous connaître. - Deux stops : vous passer deux entretiens avec le·la Directeur·rice régional·e ainsi que le.la coordinateur.trice réseaux. On passe au vert (enfin, au rouge CARTERCASH) : vous enfilez un gilet et vos chaussures de sécurité avant de franchir les portes d'une aventure humaine passionnante ! PROFIL : De formation commerce, gestion ou grande distribution, vous avez déjà une première expérience en management ou en magasin à fort flux, et aimez mettre les mains dans le cambouis pour faire avancer l'équipe. Vous êtes le moteur du magasin : vous gérez les flux, optimisez le merchandising, suivez les volumes et assurez le bon fonctionnement quotidien aux côtés du/de la Directeur·rice. Dynamique, rigoureux·se et opérationnel·le, vous avancez avec le sourire et l'esprit d'équipe. Votre sens du service et votre capacité à gérer le commerce sont votre meilleur carburant.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 30000.0 Euros à 38000.0 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Commerce de détail d'équipements automobiles
Employeur
Carter-Cash
Qui sommes-nous ? Créée en 2002, notre enseigne fait partie du groupe Mobivia et continue sa route en France et à l'international, avec déjà plus de 100 magasins et une dizaine d'ouvertures par an. Rendre l'entretien auto simple, accessible, toujours au bon prix et avec le sourire. Chez nous, pas de détour : on vend l'essentiel pour la voiture, à prix bas toute l'année - pneus, pièces détachées, et accessoires - avec un service simple, sympa et sin...
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