POSTE : Travailleur Social - CDD - 100% - Bourgoin-Jallieu H/F DESCRIPTION : Votre quotidien Dans le cadre du remplacement temporaire d'un travailleur social au sein du CHRS ALPA de Bourgoin, la mission principale consiste à assurer l'accompagnement social global des personnes hébergées, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire. Le travailleur social intervient auprès d'un public en situation de précarité et/ou d'exclusion sociale, dans une logique d'insertion et d'accès à l'autonomie. Elle contribue à la mise en oeuvre du projet personnalisé des personnes accueillies, en s'appuyant sur une approche éducative, budgétaire, administrative et sociale. Missions principales : - Réaliser des évaluations sociales à l'entrée et co-construire les projets personnalisés. - Accompagner les personnes dans la gestion de leur budget, l'ouverture et le maintien de leurs droits sociaux. - Favoriser l'accès ou le maintien dans le logement (recherche, installation, prévention des expulsions). - Soutenir les démarches d'insertion professionnelle, de santé, de parentalité ou de formation. - Participer aux réunions d'équipe et à la coordination avec les partenaires extérieurs. - Assurer le suivi administratif et la traçabilité des accompagnements dans les outils internes. Informations complémentaire: Poste en CDD 100% Horaire: du Lundi au Vendredi (et/ou Samedi) -En horaires classiques de journée : Exemple : 9h00-12h30 / 13h30-17h00 - En horaires décalés, selon un planning de permanences : - En soirée en semaine : 15h00-22h00 ou 14h00-22h00 - En matinée en semaine : 8h00-15h00 ou 8h00-16h00 ou 8h00-11h30 / 12h30-17h00 - En journée ou en soirée le samedi : 9h00-18h00 ou 12h00-22h00 Ces horaires permettent d'assurer une présence adaptée aux besoins des personnes hébergées en CHRS, notamment en dehors des horaires classiques de bureau. Rémunération selon la convention collective CHRS, PRIME SEGUR, reprise de l'ancienneté a 100% CCN 51 + reprise de l'ancienneté 100% PROFIL : Et si c'était vous? - Diplôme d'État de Conseiller(ère) en Économie Sociale et Familiale (DE CESF) exigé - Une première expérience en CHRS ou dans l'accompagnement de publics en situation de précarité est appréciée. - Expérience dans l'accompagnement social global, notamment sur les volets logement, budget, accès aux droits et insertion. - Capacité à construire une relation d'accompagnement bienveillante et structurante. - Maîtrise des dispositifs sociaux, du droit au logement, et des outils d'insertion. - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et en réseau partenarial. - Autonomie, sens de l'organisation, rigueur administrative. - Aisance avec les outils bureautiques et logiciels de suivi social. Contraintes et spécificités du poste : - Horaires variables : alternance entre horaires classiques de journée et permanences en horaires décalés (matin, soirée, samedi). - Permis B souhaité