Data Product Owner - Pricing & Optimisation Tarifaire - CDI F/H - Informatique de gestion 91 - Massy
Offre n° 5595074
Data Product Owner - Pricing & Optimisation Tarifaire - CDI F/H - Informatique de gestion
91 - Massy - Localiser avec Mappy
Publié le 31 juillet 2026
Descriptif du poste:\nSalaire: 55-60k€ \nRejoignez la Direction Analytics d'un grand groupe de la distribution, au sein d'une équipe Data & IA existante et expérimentée (plus de 12 personnes, encadrée par un Tech Lead). Vous intégrerez le programme Pricing, dédié au développement d'assets Data & IA pour la direction Pricing, sur des projets stratégiques à forte criticité.\nObjectif de la mission\nConcevoir, développer et déployer des modules analytiques et des moteurs d'optimisation tarifaire visant à maximiser la performance commerciale (marge / chiffre d'affaires) sous contraintes métiers.\nPérimètre des chantiers \n* \nMesure d'impact & A/B Testing : conception et déploiement de protocoles expérimentaux (groupes de contrôle, tests A/B) pour mesurer scientifiquement l'incrément de marge généré par les révisions tarifaires. \n* \nAlgorithmique & cohérence catalogue : modélisation des règles de chaînage et des interdépendances entre références pour garantir une hiérarchie de prix cohérente et éliminer les aberrations tarifaires. \n* \nModélisation prédictive des élasticités : développement de modèles économétriques et Machine Learning pour prédire l'élasticité de la demande et simuler les volumes selon différents scénarios de prix. \n* \nOptimisation sous contraintes (Recherche Opérationnelle) : conception de solveurs sur-mesure pour maximiser marge ou chiffre d'affaires, en intégrant les contraintes métiers (stocks, positionnement concurrentiel, plancher de marge). \nMissions au quotidien \n* \nConstruire la roadmap produit data et cadrer les besoins avec le métier \n* \nRédiger les spécifications technico-fonctionnelles \n* \nSpécifier les flux d'alimentation et contrats d'interface \n* \nConcevoir les expositions de données (API, modèles BDD) avec la gouvernance data \n* \nPiloter le backlog produit, définir les user stories et animer les rituels Agile \n* \nAssurer la cohérence fonctionnelle et transverse du domaine de données \n* \nPiloter la qualité des données (dashboards, dette technique) \n* \nInterroger des bases SQL et consommer des web services \n* \nFaire le lien entre les équipes métier et IT, gérer les anomalies et évolutions \nLivrables attendus \n* \nModules algorithmiques et code (scripts, modèles ML, solveurs documentés et intégrés au pipeline) \n* \nDocumentation et protocoles (fiches méthodologiques A/B testing,\n\nProfil recherché:\n \n* \nFormation Bac+5 (école d'ingénieur ou université) en informatique, ou expérience équivalente \n* \nminimum 3 ans d'expérience en Data Translation / Product Ownership \n* \nExpertise pointue en Data Science, modélisation économétrique / ML et Recherche Opérationnelle (solveurs) \n* \nSolides compétences en A/B Testing et méthodes de mesure d'incrément (causal inference) \n* \nBonne connaissance des enjeux Pricing / Revenue Management \n* \nUne expérience dans le secteur retail / grande distribution serait un plus \n* \nExcellentes capacités de communication écrite et orale en français \n* \nEsprit d'analyse, autonomie, rigueur et capacité à collaborer en environnement Agile
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Salaire
- 55 - 60 k€ brut annuel
Profil souhaité
Expérience
- 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Programmation informatique
Employeur
Collective
\nCollective.work est la plateforme de recrutement nouvelle génération pour trouver votre prochain emploi.\nFort d'une grande expertise dans l'IA, Collective.work permet de mieux cibler les offres et leurs candidats correspondants, créant ainsi un système beaucoup plus fluide que les acteurs traditionnels.\nPlus de 10,000 recruteurs utilisent Collective, permettant à des dizaines de milliers de candidats de trouver leur futur emploi chaque jours
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