Descriptif du poste:\n\n\n Environnement de travail \n\nAu sein de la Direction Ingénierie et Projets Nouveau Nucléaire d'EDF, le CNEPE développe des activités d'assistance aux exploitants et de conception d'installations neuves dans les domaines de l'îlot conventionnel et des ouvrages de sites (BOP). Il est plus particulièrement chargé de l'ingénierie relative aux systèmes de l'îlot conventionnel des centrales (salle des machines), aux systèmes de sites (évacuation d'énergie, stations de traitement de l'eau...), ainsi qu'à leur source froide et à leurs systèmes supports.\nIntégré au sein du groupe « HVAC » du service SIM « Systèmes, Installation, Mécanique » du CNEPE, cet emploi porte sur la réalisation d'études de dimensionnement et de sélection des équipements HVAC (ventilateurs, machines frigorifiques, .) et le pilotage des constructeurs en charge de la fourniture des équipements HVAC.\n\n Missions \n\nLes activités confiées sont les suivantes :\n* A partir des études de dimensionnement, pré-sélection des équipements HVAC et caractérisation des attributs (puissance frigorifique, puissance mécanique, requis de conception comme la fonctionnalité sous séisme ou le secours électrique, .) \n* Contributions aux études d'installation des équipements HVAC dans leur environnement \n* Contribution au processus d'attribution des marchés de fourniture des équipements HVAC et pilotage des Titulaires ;\n* Support à la fabrication, montage, mise en service des équipements HVAC.\n\nVous travaillerez sur le Parc en Exploitation dans le cadre des réexamens périodiques de sûreté des installations et sur le Nouveau Nucléaire, notamment le Projet EPR2.\n\nProfil recherché:\n\n\nVous êtes titulaire d'un diplôme d'ingénieur ou d'une formation équivalente (ex : Master 2) dans le domaine du génie thermique, conditionnement d'air, .\nVous justifiez idéalement d'une première expérience professionnelle dans le domaine.\nLa maitrise de l'Anglais est souhaitée.\n\nUn parcours d'intégration et de formation vous sera proposé dès votre arrivée afin d'assurer votre montée en compétences.\nLe poste est basé à Tours : des déplacements occasionnels sont également à prévoir sur les sites nucléaires (réalisation d'enquêtes terrain) ou chez des fournisseurs / constructeurs.\nFourchette de rémunération : 40-65k€/an B\n\nCe que nous vous apporterons :\n* Un parcours d'intégration adapté à vos compétences au sein d'une filière engagée et innovante,\n* Des opportunités d'évolutions professionnelles au sein du groupe, en lien avec vos souhaits, tout au long de votre carrière,\n* Un package salarial, selon votre expérience, comprenant une rémunération fixe sur 13 mois, des variables collectif et individuel,\n* Avantages : télétravail, RTT, tarif énergies, mutuelle-complémentaire, CE.\n\nDans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion.\nLe poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.