Votre mission LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client dans le secteur des énergies renouvelables à Montpellier (34), en CDI un Chargé d'exploitation et de maintenance photovoltaïque H/F. Missions principales et raison d'être du poste : Supervision des sites en production ;Dépannages à distance ou déclenchement d'interventions lorsque nécessaire, puis suivi de celles-ci ;Reporting technique (Fiches d'intervention, Rapports d'exploitation,.) ; Interventions ponctuelles sur sites, lorsque nécessaire. Taches et activités : Supervision à distance des sites en production - Contrôler quotidiennement les sites en production, tel que défini par la procédure établie ; - Analyser en détail la performance des centrales grâce à la maîtrise des outils ; - Déclencher et rédiger les demandes d'interventions. Exploitation - Echanger avec les gestionnaires de réseau (Enedis, Orange.) lorsqu'un défaut est constaté afin de réaliser un premier diagnostic ; - Contacter et piloter les intervenants locaux (technicien ou sous-traitant) pour les amener à réaliser un dépannage efficace, et en toute sécurité, sur site ; - Apporter un support technique et opérationnel à tout intervenant sur un site ; - Suivre les données des centrales et rédiger des rapports mensuels d'exploitation. Maintenance - Interventions sur les sites pour actions curatives; - Interventions sur les sites pour actions préventives ; - Procéder aux survols drone (équipés d'une caméra thermique dans le but de contrôler le champ solaire). Votre profil Vous êtes diplôme d"un Bac+5 en Electricité, Energie, avec une expérience de 3 ans minimum dans le photovoltaïque, idéalement dans les centrales au sol, Vous maîtrisez les systèmes électriques, les systèmes de production photovoltaïque, les produits et équipements, ainsi que de la règlementation technique y référantVous maitrisez l'informatique de bureau (Pack Office) et les logiciels indispensables à la fonction (Logiciel GMAO)vous êtes réactif, dynamique, autonome, organisé et vous aimez travailler en équipe. Vous voulez intégrer une entreprise dynamique et en pleine croissance. Statut CADRE Rémunération 38-45 K brut annuel, bonus allant jusqu'à 8%, intéressement.