POSTE : Technicien de Maintenance H/F DESCRIPTION : Rattaché au Responsable de Maintenance du site industriel de vous effectuez les opérations de maintenance sur l'ensemble des équipements et des matériels de production du site. Vous intervenez dans le respect des consignes de sécurité, d'hygiène et des contraintes de production pour : - Assurer la mise en oeuvre des opérations de maintenance préventive, améliorative et curative. - Diagnostiquer les pannes et effectuer la maintenance curative selon les règles de sécurité - Participe à l'analyse des pannes les plus importantes en collaboration avec le technicien méthode - Etre force de proposition sur des améliorations techniques - Participe à l'évolution des gammes opératoires et l'amélioration de la sécurité - Participe à la mise en place de la maintenance de 1er niveauParticipe à la mise en oeuvre des investissements - Attribution de projets d'amélioration individualisés - 19 jours de RTT + 25 jours de CP - Salaire sur 13 mois - Prime d'intéressement et participation aux bénéfices - Prime vacances - Tarifs préférentiels sur la vente de produits usine - Indemnité transport Épargne salariale - Participation au transport - RTT Types de primes et de gratifications : - 13ème Mois - Primes PROFIL : - Issu(e) de formation technique de type Bac Professionnel à BTS Maintenance industrielle ou électrotechnique, vous avez des connaissances en électricité, mécanique et pneumatique. - La soudure TIG serait un plus, formation interne possible si besoin. - Idéalement, vous utilisez une GMAO. - Vous avez le sens des responsabilités et le goût du travail bien fait ! - Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d'équipe, votre sens de l'écoute, votre réactivité et votre rigueur. Débutants acceptés. Conditions spécifiques : - Horaires décalés en 2x8 du lundi au vendredi (pas de postes de nuit et pas de travail de week-end hors astreinte) - base 35 heures hebdo annualisée (40H/semaine) - Le technicien réalisera des astreintes hebdomadaires périodiques après une période de formation Le cabinet ORB Conseil est spécialisé dans le recrutement de profils rares et recherchés sur des secteurs d'activité précis. Nous garantissons à nos clients une expertise métier et territoriale pour répondre de manière idoine aux besoins ciblés de recrutement en CDI - CDD sur des profils de Bac +2 à Bac +5. Grâce à un accompagnement de proximité, nous apportons aux candidats toute notre expérience et nos conseils pour mieux appréhender leurs carrières.