Pour ce rôle de futur Business Development & Projects Manager vous êtes hiérarchiquement rattaché à la Direction Générale, vous prenez en main la stratégie de développement commercial et l'ensemble du cycle de vente lié à cette nouvelle offre et vos missions sont : Développement commercial & stratégie : * Définir et déployer le plan commercial, * Identifier et cibler de nouveaux marchés, * Construire un portefeuille clients solide, * Mettre en place des actions commerciales innovantes pour générer des leads qualifiés. Partenariats & leviers de croissance : * Imaginer et structurer les nouveaux relais de croissance (partenariats, institutions...), * Cibler, approcher et convaincre des acteurs clés, * Négocier et conclure des accords commerciaux à forte valeur ajoutée. Conseil, suivi & fidélisation : * Analyser les besoins des prospects et clients, * Proposer des solutions pédagogiques adaptées, * Accompagner les démarches administratives (financements, conventions...), * Assurer un suivi post-formation et détecter les opportunités additionnelles. Pilotage & reporting : * Collaborer étroitement avec les équipes pédagogiques, * Réaliser une veille active sur les tendances marché, * Suivre les KPI et assurer un reporting rigoureux auprès de la Direction. Ce que nous pouvons vous offrir pour ce poste de Business Development & Projects Manager: * Rémunération fixe selon profil + variable déplafonné pouvant atteindre 60000EUR dès la première année * Process rapide : 2 entretiens chez notre client (RH + DG) ! De formation BAC+2 minimum, vous avez entre 2 à 5 ans d'expérience réussie en Business Development B2B, idéalement dans l'univers de la formation ou des services. Vous êtes à l'aise avec les outils CRM, le reporting et les outils digitaux (LinkedIn, emailings...). Vous faites preuve d'écoute active, d'une communication claire, orienté résultats, une forte résilience, de la proactivité et de la rigueur.