Entreprise :Le CIVAM Allouville est une association de producteur-rices et de citoyen-nes regroupé-es autour d'un projet commun : développer et promouvoir une agriculture respectueuse de l'environnement, ancrée dans son territoire, favorisant l'économie de proximité et permettant la mise en place d'une autonomie alimentaire.Membre du Réseau des CIVAM normands, la structure compte plus de 160 adhérent-es. Elle est située à Allouville-Bellefosse (76). Elle est composée d'une équipe dynamique et passionnée de 15 salarié-es. Les valeurs humaines sont au cœur de son fonctionnement : entraide entre les salarié-es, encouragement à être force de proposition, écoute bienveillante.Missions :Intégré au sein du Pôle « Installation-Transmission », vous aurez en charge des missions d'accompagnement de porteurs de projet dans leur parcours d'installation, et de mobilisation autour de la transmission des fermes. Vos missions seront donc notamment :Accueillir et accompagner les porteurs de projet d'installations agricoles : aide à la formalisation du projet, étude de faisabilité, conseil technique sur la production. ; tant individuellement que collectivementSensibiliser les futurs cédants à la transmission (individuel et collectif) et scénariser des transmissions en ouvrant le champ des possiblesOrganiser des actions de formation (conception et animation) sur des thématiques liées à l'installation et à la transmission agricoleOrganiser et animer des actions collectives visant à accompagner des porteurs de projet ou des cédants dans la maturation de leur projet (visites de fermes, cafés installation, animations scolaires, etc.)Travailler sur des projets partenariaux, à l'échelle locale, en faveur de l'installation et de la transmissionParticiper à la veille sur les évolutions réglementaires ou de dispositifs d'accompagnement de l'installation et de la transmissionAssurer la gestion administrative de l'accompagnement des porteurs de projet (prise en charge de la formation, déclaration et suivi du parcours.)Rédiger des articles, alimenter des newsletters.Contribuer au financement de ces missions par la rédaction de rapports d'activitéConditions d'embaucheCDD 35 heures de 6 mois dans le cadre d'une augmentation temporaire d'activitéDébut du contrat : dès que possible, idéalement 1re quinzaine de septembrePoste basé à Allouville-Bellefosse (76), avec des déplacements fréquents en Seine-Maritime et dans l'EureCandidaturesDate limite de candidature : mardi 18 août 2026Entretiens d'embauche : 1er ou 3 septembre 2026Renseignements complémentaires : contacter Lison DEMUNC