Référence CSP: O033250/418000635 La Direction de la Gestion de l'Espace Public du Pôle Territorial Bordeaux est organisée en services territoriaux (ST) et service moyens communs chargés d'apporter au plus près du terrain les services publics de proximité dans les domaines de l'entretien et de la maintenance de la voirie, des espaces verts, et de la propreté urbaine, de la maintenance du mobilier urbain. En binôme avec un autre agent.e de maîtrise, vous assurez la gestion de l'entretien de l'espace public en encadrant 1 équipe de 15 agent.es au total (environ 8 par agent de maitrise). A ce titre, vous êtes chargé.e d'organiser les plannings, congés, formations, repos, etc, permettant à l'équipe de fonctionner en continu et de pouvoir absorber les fluctuations d'activités (Gérer et organiser en fonction de la disponibilité des agents et du matériel) Vous assurez les évaluations en cours et fin d'année. Vous veillez au bon état du matériel et assurez la formation de base (utilisation produits, matériel...) Vous diffusez les informations relatives à la sécurité et vous vous assurez de la compréhension de chaque agent.es. Vous faites respecter les consignes en matière de sécurité, (EPI, Sécurité routière, utilisation du matériel) et organisez la polyvalence des agent.es Vous rencontrez les plaignants pour expliquer, voire, ajuster nos interventions. Vous renseignez au quotidien les différents éléments et indicateurs nécessaires au suivi de l'activité Vous rédigez les différents rapports liés à l'activité du centre : Rapports hiérarchiques, étude de projets, relevé d'activités, accident du travail, compte rendu de réunions. Vous pouvez être amené.e à encadrer les équipes de quartiers le samedi et l'équipe en supplément le dimanche mais aussi à transmettre des informations diverses (lieux et nombres d'encombrants) et effectuer des contrôles qualités (entreprise privée et équipe régie) Vous pouvez également être amené.e à remplacer des collègues encadrant sur les autres quartiers du ST 10. Enfin, il est indispensable de tenir compte des conditions de travail, tel que le port de charges, marche prolongée, travail en extérieur soumis aux contraintes climatiques. Horaires de travail fixes : 05h15 - 13h04 (lundi au vendredi) et permanence 1 samedi par mois.