Description du poste : En tant que Chargé(e) de Recrutement, vous serez responsable de la gestion du processus de recrutement pour nos clients, en étroite collaboration avec les responsables des différents secteurs. Vos missions principales seront les suivantes : Identifier les besoins en recrutement auprès des clients et définir les profils recherchés. Rédiger et diffuser les offres d'emploi sur les différents supports. Sourcer, sélectionner et présélectionner les candidats. Conduire des entretiens de recrutement et évaluer les compétences des candidats. Assurer le suivi et la gestion administrative des recrutements (contrats, déclarations, etc.). Participer activement au développement du portefeuille clients. Description du profil : Vous avez une première expérience réussie dans le recrutement, idéalement dans le secteur de l'intérim ou des ressources humaines. Vous êtes rigoureux(se), autonome et avez un excellent sens du relationnel. Vous maîtrisez les outils de recrutement et avez un bon niveau d'adaptabilité. Vous êtes à l'écoute des besoins des clients et faites preuve de réactivité. La connaissance du marché de l'intérim à Albi et ses alentours est un plus.