En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise EDF recherche actuellement des profils : Dalkia Centre-Est recrute un.e Technicien.ne de maintenance pour son centre Habitat/Collectivitstrong>Prêt.e à rejoindre l'équipe d'Emmanuel ? Vous intégrerez une équipe basée en Isère pour assurer la maintenance d'installations de chauffage sur le secteur de Bourgoin-Jallieu et ses alentours.Vous intervenez en itinérance sur un parc de chaufferies de petite et moyenne puissance pour nos clients Habitat et Collectivités.Alors, professionnel.e de la maintenance, et si on se projetait sur vos missions ?Réaliser les interventions de conduite, de maintenance et de dépannage sur les installations de chaufferie.Intervenir sur le matériel de traitement d'air, les chaudières et les brûleurs.Diagnostiquer les pannes et déterminer les plans d'actions pour remettre les systèmes en état dans les délais requis.Effectuer les tâches d'entretien et régler les organes mécaniques ou électroniques pour optimiser la consommation d'énergie.Assurer le suivi du programme de maintenance préventive et corrective sur votre secteur.Intégrer le pôle d'astreinte du secteur après votre période d'intégration.Puisque la sécurité est notre priorité, vous veillez au respect strict des règles de sécurité sur l'ensemble de vos interventionsstrong>Vous avez une formation Bac ou Bac Pro en Maintenance (TMSEC ou équivalent) et vous justifiez d'une première expérience réussie (supérieure à 1 an) sur un poste similaire. Une formation "brûleur" serait un vrai plusVous possédez de solides connaissances en CVC ?Vous êtes reconnu.e pour votre rigueur, votre autonomie et votre capacité à travailler en équipe ?Vous maîtrisez le diagnostic de panne et le réglage des installations thermiques ? ? Alors vous devriez candidater ! Ce que vous aurez en nous rejoignant :? Une intégration organisée dès votre arrivée ! La sécurité du groupe EDF dans une entreprise à taille humaine.? Un package de rémunération attractif :Un salaire versé sur 13,3 mois,Le choix de sa formule de RTT (0, 13 ou 23 ?),Votre véhicule de service,Intéressement et participation,Des éléments variables : paniers repas, prime d'astreinteli>Une ancienneté valorisée dès votre 2e bougie de soufflée !Les avantages du CSE : chèques cadeaux, culture, vacancesli>Vous candidatez. et ensuite ?Vous avez un premier échange téléphonique avec Flavia.Si c'est un match, vous rencontrez en entretien Delphine.Si l'avis est favorable et que vous êtes toujours intéressé.e, vous rencontrez l'équipe d'Emmanuel !