DESCRIPTIF DE L'OFFRE MANAGEMENT * Encadrer, animer et accompagner une équipe de collaborateurs. * Organiser les plannings et répartir les tâches. * Former, intégrer et développer les compétences de vos collaborateurs. * Garantir un bon climat social et fédérer l'équipe autour des objectifs du magasin. GESTION COMMERCIALE * Développer le chiffre d'affaires et la rentabilité du rayon. * Assurer une disponibilité optimale des produits. * Piloter les commandes et optimiser les niveaux de stock. * Mettre en oeuvre les implantations, opérations commerciales et promotions. * Garantir un rayon attractif : balisage, propreté, merchandising et mise en avant des produits. GESTION ÉCONOMIQUE * Suivre les indicateurs de performance : * Chiffre d'affaires * Marge * Démarque * Casse * Taux de rupture * Productivité * Mettre en place les actions correctives nécessaires pour atteindre les objectifs. QUALITÉ ET SÉCURITÉ * Veiller au respect des procédures internes. * Garantir l'application des règles d'hygiène, de sécurité et de traçabilité. * Assurer une qualité de service irréprochable auprès de la clientèle. PROFIL RECHERCHÉ * Expérience réussie de 3 ans minimum en grande distribution, idéalement sur un rayon Épicerie. * Solides compétences en management d'équipe. * Bonne maîtrise de la gestion commerciale et des indicateurs de performance. * Sens du commerce, leadership, organisation et autonomie. * Capacité à prendre des décisions et à travailler dans un environnement dynamique. NOUS VOUS PROPOSONS * CDI à temps plein. * Statut Agent de maîtrise ou Cadre selon profil. * Rémunération attractive selon expérience. * 13e mois. * Prime sur objectifs. * Intéressement et participation. * Mutuelle d'entreprise. * Avantages CSE. * Remise collaborateur selon les conditions en vigueur. * Parcours d'intégration et formations. * Véritables perspectives d'évolution vers un poste de Chef de Département.