Responsable de Site de Production Industrielle (H/F) 91 - Villejust
Offre n° 5676214
Responsable de Site de Production Industrielle (H/F)
91 - Villejust - Localiser avec Mappy
Publié le 02 août 2026
Description du poste : Fort de ses 50 années d'expériences le groupe Français Lumibird conçoit, fabrique et distribue à partir de ses différents sites en France (Lannion, Rennes, Villejust, Cournon d'Auvergne) et à l'étranger (USA, Canada, Slovénie, Suède, Australie.) des solutions laser haute performance à usage scientifique, industriel et médical. Caractérisé par son savoir-faire, ses nombreux brevets, sa croissance régulière et des métiers allant de l'opérateur au chercheur le groupe Lumibird compte aujourd'hui plus de 1 000 salariés à travers le monde. Résolument engagé en faveur du développement durable, le groupe Lumibird contribue à la transition écologique et sociale en développant une politique RSE ambitieuse qui fait partie intégrante de ses processus décisionnels. Quantel Technologies, gamme de lasers à solide et de diodes laser du Groupe Lumibird, compte plus de 100 salariés basés sur les sites de Villejust (91) et du Barp (33). Pour accompagner son développement, et soutenir de nouveaux projets, Quantel Technologies recherche un(e) RESPONSABLE DE SITE ET DES OPERATIONS DE PRODUCTION pour son site de Villejust (91). Vous souhaitez piloter la production, le SAV, l'industrialisation, les approvisionnements, la logistique, les services généraux, la sécurité et les sujets HSE d'une industrie leader dans le domaine de l'optique et des technologies laser ? N'hésitez plus, rejoignez-nous ! Missions Production : Produire et développer au meilleur coût tout en remplissant les objectifs de qualité, de satisfaction clients et suivant les plannings de production Industrialisation : Garantir la mise en production des nouveaux produits en assurant le lien avec les services d'industrialisation, de développement de nouveaux produits et de production Management : Assurer le management des collaborateurs sous sa responsabilité et leur développement Esprit d'équipe : Assurer une collaboration transparente et constructive avec les membres de l'équipe de la Direction de la Division et d'une manière générale avec les autres interlocuteurs du Groupe - Relations sociales : Représenter la Direction ponctuellement dans les instances représentatives du personnel, notamment pour les aspects santé, sécurité et conditions de travail Ethique : Donner l'exemple et inciter les collaborateurs du Groupe présents sur le site à se comporter en respects des valeurs et du code d'éthique du Groupe - Gestion du site : Assurer le bon fonctionnement du site pour tous les collaborateurs du Groupe présents sur le site : accès, sécurité, environnement de travail, maintenance du bâtiment et des outils de production Santé et sécurité : Fournir à l'ensemble des services présents sur le site un environnement de travail sain et sécurisé, endosser le rôle d'officier de sécurité RSE : Déployer la politique RSE du Groupe pour le site et assurer le respect des exigences règlementaires Activités La gestion et l'organisation du site : o Gérer l'ensemble des fonctions rattachées à la production: industrialisation, fabrication, maintenance, approvisionnements, stockage, réceptions, contrôle, expéditions o Organiser les moyens (5M) afin de garantir la fabrication des produits et les tests pour répondre aux demandes commerciales o Animer l'amélioration continue des processus afin d'optimiser la performance opérationnelle et la satisfaction client o Suivre l'amortissement du matériel, la gestion des frais généraux d'entretien et de structure avec le contrôle de gestion, o Relayer les objectifs de la Direction de la Division et veiller à maintenir un climat social favorable, o Prendre en charge les relations avec les principaux clients et fournisseurs de l'entreprise (accueil sur le site, prise en charge des activités de sous-traitance industrielle en lien avec les services achats et commerciaux La performance et l'optimisation de l'organisation : o Définir et suivre avec le(s) responsable(s) de production les principaux indicateurs de performance pour évaluer le bon fonctionnement de l'ensemble des ateliers de production, o Effectuer un reporting à la Direction de la Division et participer à l'élaboration de la stratégie industrielle du site (en lien avec la direction de l'entreprise et le directeur de la Division), o Identifier avec le responsable de production les principaux leviers d'action pour optimiser la productivité de l'usine : capacité de production, qualité, ressources humaines, projets de digitalisation, projets de traçabilité des produits et de leurs composants... en lien avec les différentes fonctions support du Groupe, o Veiller à la qualité de l'activité industrielle (contrôle produits, process, management environnemental) et mettre en place une politique d'amélioration continue, o Encadrer les responsables de service du site en coordonnant les activités, les ressources et les plannings pour assurer la réalisation des projets dans les délais et la production aux niveaux de couts, qualité et délais négociés par les commerci
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
Travail en journée
Profil souhaité
Expérience
- 6 An(s)Cette expérience est indispensable
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