POSTE : Collaborateur Comptable Confirmé H/F DESCRIPTION : Top 5 du classement des cabinets en France, Talenz, collectif créé en 2011 ayant pour objectif de mutualiser ses moyens et pratiques en intelligence collective, est devenu en 10 ans un acteur référent sur son marché avec 47 sites, 6 cabinets indépendants, plus de 1400 collaborateurs et 90 associés répartis sur le territoire national. Dans le cadre d'un remplacement, Talenz Arès, membre du Réseau Talenz, recherche un Collaborateur Comptable (F/H) pour un poste basé à Aix-en-Provence. Fondé en 1993, Talenz Arès est un cabinet d'expertise comptable aux compétences multi-services pour ses clients (audit, conseil, juridique, création d'entreprises, social). Envie d'en savoir plus ? Rendez-vous sur notre site internet et notre page LinkedIn ! Votre rôle : Intégré(e) à une équipe dynamique de 25 collaborateurs, vous jouerez un rôle central dans la gestion d'un portefeuille clients varié. Vous serez autonome dans vos missions, tout en bénéficiant de l'appui d'un environnement collaboratif, structuré et bienveillant. Missions principales : - Gestion d'un portefeuille client en autonomie (tenue, révision, bilans, liasses fiscales) - Établissement des déclarations fiscales (TVA, IS, IR, CVAE) - Conseil régulier auprès des clients sur leurs obligations comptables et fiscales - Supervision de collaborateurs juniors ou assistants comptables - Participation aux rendez-vous clients avec l'expert-comptable - Veille technique et réglementaire Profil recherché : - Titulaire d'un diplôme en comptabilité (BTS CG, DCG, DSCG ou équivalent) - Expérience d'au moins 5 ans en cabinet d'expertise comptable - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation - Bon relationnel client et esprit d'équipe - Maîtrise des outils comptables (Cegid, SAGE, ACD, etc.) et bonne aisance informatique Comment se passe le processus de recrutement ? Toutes les candidatures seront lues avec attention par notre service recrutement. Puis, si votre profil nous correspond, nous organiserons : - Un échange téléphonique avec notre recruteur - Une rencontre avec votre futur manager pour échanger sur le poste et sur vos attentes - Test technique et/ou questionnaire de personnalité en amont de l'entretien Le Réseau Talenz est engagé dans une politique d'inclusion et de diversité, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. TALENZ1 PROFIL :