Poste à pourvoir au 1er avril 2026. Liaisons hiérarchiques : Responsable du secteur Accueil Patients sous couvert du Directeur des Affaires Financières. Liaisons fonctionnelles : * Relations avec les différents services de l'hôpital : administratifs, DSITS, cliniques et logistiques, le DIM ainsi que le Trésor Public, les organismes d'Assurance Maladie (CPAM, MSA ) et complémentaires. Cadre réglementaire : Statut général (loi du 9 janvier 1986 modifiée) de la fonction publique hospitalière Règlement intérieur du Centre Hospitalier de LIBOURNE. Organisation du travail : Travaille en équipe avec un autre adjoint des cadres du service Utilisation du logiciel de gestion des patients CPAGE, du logiciel CROSSWAY, CHRONOTIME, des logiciels de bureautique (word, excel) Organise son travail en fonction des missions qui lui sont confiées MISSIONS DU POSTE Missions principales : Référent du Secteur Hospitalisation, Activité Libérale et du Site de Garderose Gestion du secteur hospitalisation (planning de facturation, organisation du secteur, suivi recouvrement, suivi des dossiers litigieux.) Mise à jour des fiches de poste des agents, Évaluation, notation des personnels : fixation des objectifs et évaluation des résultats Recueil des besoins en formation des personnels Assure le suivi de la facturation en lien avec les services financiers et le trésor public Elabore des tableaux de suivi de l'activité libérale, des Ordres de Paiement et de Redevance des Praticiens Assure une veille réglementaire pour le secteur concerné. Missions ponctuelles : Participation à la gestion des deux autres secteurs (gestion des plannings) du service Accueil Patients Participation aux projets du service (FIDES, certification des comptes) et aux projets institutionnels Participe à la mise en uvre des évolutions du logiciel CPAGE Régularisation en Mairie des déclarations de naissance Suppléant du référent en identitovigilance /Traitement des doublons Préparation et participation au GCL Préparation et participation aux réunions mensuelles de suivi de l'activité. Compétences et qualités requises : Spécifiques : Capacités de management d'équipe Aptitude à travailler sur divers logiciels informatiques Connaissances des règles de facturation et des conditions d'exercice de l'activité libérale au sein des établissements publics de santé De base : sens des responsabilités sens du service public sens du contact avec les usagers rigueur et méthode initiative et diplomatie sens de l'écoute, du dialogue et esprit d'équipe respect du secret professionnel CV et Lettre de motivation à l'attention de : Mme ZAMARON, Directrices des affaires financières Mme DEMCENKO Responsable Service des Admissions Contrat : CDI