CHARGÉ(E) DES PROCÉDURES D'EXPULSION LOCATIVE H/F 974 - Réunion
Offre n° 5693510
CHARGÉ(E) DES PROCÉDURES D'EXPULSION LOCATIVE H/F
974 - Réunion
Publié le 24 avril 2025
Référence CSP: MINT_BA974ATB-100966 Saisir les données dans le logiciel Exploc, application informatique dédiée. Traiter les dossiers d'expulsions locatives et dossiers « hybrides » depuis la prévention jusqu'à la signature du concours de la force publique ou l'apurement de la dette. Préparer, assister et assurer le suivi des dossiers d'expulsions locatives dans le cadre des commissions de coordination des actions de prévention des expulsions CCAPEX (pilotage des réunions). Assurer un suivi régulier et rigoureux des enquêtes demandées aux organismes concernés (gendarmerie, police, conseil départemental) au stade de la demande de CFP afin d'éviter le paiement d'indemnités aux bailleurs. Assurer le classement et l'archivage des dossiers d'expulsions locatives. Tenue des statistiques CFP et PEX , Indigo et annuel. Instruire les dossiers de relogement dans le cadre des expulsions (accompagnement des administrés faisant l'objet de la mesure d'expulsion...). Consulter les logiciels SNE et SYPLO. Traiter les situations de relogement d'urgence en lien avec les bailleurs et les partenaires (conseil départemental, CAF ) et la DEETS. Assurer un suivi rigoureux des dossiers signalés Préfet et Sous-Préfet. Rédiger les courriers réservés en lien avec les expulsions locatives. Gestion des différentes BALS fonctionnelles. Assurer les relations avec les partenaires extérieurs : département CCAS, ADIL, Bailleurs, ESF, huissiers, CAF, DEETS (participation aux réunions...). Instruire les recours gracieux en indemnisation, gestion des indus à transmettre à la DRFIP. Répondre aux demandes d'information de la préfecture concernant les recours en indemnisation de l' État. Assurer l'intérim de la gestion du contingent préfectoral, en lien avec la DEETS : instruire les demandes de logement et proposer les candidatures des demandeurs prioritaires sur les logements du contingent préfectoral (instruction, tableau de suivi, classement et archivage).
- Type de contrat
-
Contrat à durée déterminée - 36 Mois
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Employeur
Préfecture de la Réunion
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