Gestionnaire logistique (F/H) - Chargé(e) de maintenance et d'entretien Immobilier Sites Centraux 13 - Marseille 1er Arrondissement
Offre n° 5697010
Gestionnaire logistique (F/H) - Chargé(e) de maintenance et d'entretien Immobilier Sites Centraux
13 - Marseille 1er Arrondissement - Localiser avec Mappy
Publié le 04 août 2026
Le Crédit Mutuel Alliance Fédérale : un employeur différent Comment ? Par son organisation décentralisée qui fait de lui la seule banque coopérative non cotée en bourse de France. Ce qui compte d'abord au Crédit Mutuel, c'est la qualité de la relation avec nos clients qui sont les propriétaires de notre Groupe. Cet objectif fait du Crédit Mutuel la marque préférée des français dans le domaine bancaire depuis 14 ans CCS Centre de Conseil et de Service : Un GIE, centre de métiers et d'expertise au service du Crédit Mutuel Alliance Fédérale, avec plus de 70 métiers différents Nous couvrons des activités telles que les back offices bancaires, les moyens de paiement, la maîtrise d'ouvrage, les centres de relation ainsi que des métiers techniques liés aux chantiers immobiliers ou au système de management de l'énergie par exemple. Nos valeurs sont l'Expertise, le Sens du service, la Proximité, la Réactivité ainsi que l'Implication. Notre Etat d'Esprit est tourné vers la satisfaction de nos clients. Postuler à CCS c'est vouloir intégrer une équipe qui partage avec quelques 2500 collaborateurs répartis sur toute la France des valeurs communes et fédératrices et c'est aussi vouloir se construire un avenir. Alors, dans un contexte en perpétuelle évolution rejoignez une entreprise qui s'engage pour ses salariés par la formation et l'évolution ! La filière "Logistique - Immobilier Sites Centraux" recherche un collaborateur/une collaboratrice pour exercer les fonctions de Chargé de Maintenance et Entretien, au sein du pôle Sud Est, pour son parc de sites centraux (bureaux, datacenters, centres de formation, ...) Missions générales - Contribuer au bon fonctionnement des installations techniques et à l'amélioration de la performance énergétique des bâtiments - Veiller au respect de l'aspect réglementaire - Consulter des entreprises et analyser des offres en évaluant la performance énergétique - Participer au suivi de travaux neufs ou de réhabilitation Activités principales 1. Maintenance préventive : proposer et suivre les interventions destinées à maintenir le matériel - Effectuer les opérations de surveillance et d'entretien courants - Planifier les interventions et s'assurer de leur exécution dans le cadre d'un contrat de maintenance (ou les organiser pour les installations hors contrat) - Organiser et assurer le suivi des contrôles périodiques règlementaires des installations - Assurer l'application des procédures techniques et de sécurité (bons de travaux, consignation, back-up...) - Mettre à jour les dossiers des installations (DOE) - Proposer des améliorations de fonctionnement, d'évolution et de performance énergétique, et évaluer les budgets correspondants - Rendre compte des différents problèmes rencontrés - Définir les procédures de dépannage, fournir aux utilisateurs, correspondants Connaissances et compétences techniques : - Une formation initiale en chauffage, climatisation et/ou électricité (type BTS-DUT-Bac pro) avec expérience de plus de 5 ans en poste similaire est requise - Connaissance du tout corps d'état du bâtiment tertiaire - Bonne connaissance de la règlementation liée à la construction (normes, urbanisme, hygiène et sécurité, ...) - Savoir élaborer le planning et le budget d'un projet, savoir suivre un chantier. - Capacité à élaborer des budgets et plannings de travaux TCE - Bonne maîtrise des outils bureautique (Powerpoint, Word, Excel, ...) Savoir-être / Savoir-faire : - Aptitudes relationnelles et diplomatie - Esprit d'équipe et sens du service - Capacité à gérer les urgences et capacité d'adaptation - Savoir établir et respecter un planning, définir des priorités et gérer son temps - Savoir travailler en autonomie et aussi en équipe - Etre capable de coordonner des actions, d'anticiper des changements, des évènements - Rigueur et capacité d'adaptation (gestion des imprévus) - Qualité de la communication orale et de l'expression écrite . La maitrise des logiciels de dessins autocad-briscad serait un plus
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 30000.0 Euros à 35000.0 Euros
- Oui
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Gestion d'installations informatiques
Employeur
CENTRE DE CONSEIL ET DE SERVICE - CCS
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