L?agence #CELAD Rennes poursuit sa croissance et recherche un(e) Chargé(e) de Recrutement (F/H) stagiaire/alternant(e) pour une durée de 6 mois ou plus. Rattaché(e) à la Responsable d?agence de Rennes, en collaboration avec la responsable recrutement, vous serez amené(e) à relever les défis suivants :   Comprendre les besoins de nos clients : En collaboration avec nos Ingénieurs d?Affaires, tu seras en charge de cerner les profils recherchés et de t?impliquer dans la stratégie de recrutement. ?? Rédiger et diffuser des annonces : Tu rédigeras et publieras des offres d?emploi percutantes sur nos canaux de diffusion (site carrière, Hellowork, Turnover IT etc.).  Sourcing créatif : Tu utiliseras différentes méthodes (bases de données, jobboards, réseaux sociaux) pour repérer les candidats les plus qualifiés et attirer les talents.  Entretiens de qualification : En étroite collaboration avec nos équipes, tu participeras aux entretiens téléphoniques/visio des candidats.  Suivi et reporting : Tu rédigeras des comptes-rendus d?entretien et assureras le suivi du processus de recrutement pour garantir une expérience fluide, tant pour les candidats que pour les équipes internes.  Développement des partenariats écoles : Tu contribueras à tisser des liens avec des universités et des écoles pour construire un vivier de talents.  Communication interne et externe : Tu participeras à l?organisation d?événements internes, à la gestion de notre présence sur les réseaux sociaux et à la rédaction de notre newsletter.  Veille recrutement & tendances : Reste à l?affût des dernières tendances et évolutions du marché IT pour identifier les meilleures pratiques en matière de recrutement.