Descriptif du poste:\n\n \n \n \n\nNotre partenaire franchisé recrute pour son Carrefour Market Lézignan-Corbières\n\nManager PGC / DNP (F/H)\n\nPrésentation du magasin :\nPour notre magasin de Lézignan-Corbières, nous recherchons un Manager PGC / DNP. Au sein de ce point de vente leader et très dynamique, vous prenez la responsabilité d'un secteur clé pour la performance commerciale du magasin.\n\n\nVotre Mission :\nManager de terrain, vous pilotez l'activité complète des rayons PGC et DNP . Vous encadrez, animez et développez une équipe de 10 à 12 collaborateurs avec pour objectifs principaux : garantir la satisfaction client, optimiser la rentabilité de vos rayons et assurer une parfaite tenue commerciale du secteur.\n\nVos Responsabilités :\n\n- Encadrement : Manager, accompagner et monter en compétences une équipe de 10 à 12 personnes (animation des briefs, organisation du travail, cohésion d'équipe).\n\n- Gestion RH : Planifier les horaires et organiser le travail des équipes en s'assurant de la bonne adéquation entre la charge de travail (livraisons, flux) et la présence terrain.\n\n- Exemplarité : Inculquer la culture du client, le sens du détail et le respect des règles de sécurité au quotidien.\n- Dynamisme Commercial : Piloter le merchandising de vos rayons, veiller à la clarté des prix, à la propreté du secteur et à la mise en avant percutante des promotions.\n\n- Approvisionnements : Assurer la gestion optimale des stocks et des\ncommandes afin de lutter activement contre les ruptures tout en limitant le surstock.\n\n- Pilotage : Suivre vos indicateurs clés (Chiffre d'Affaires, marges, démarque) et mettre en œuvre des plans d'action pragmatiques pour atteindre vos objectifs financiers.\n\n\n \n \n \n \n\nProfil recherché:\n\nProfil Recherché :\n- Expérience : Vous justifiez d'une expérience de minimum 3 ans sur un poste similaire en grande distribution, incluant obligatoirement la gestion réussie d'une équipe.\n\n- Compétences : Maîtrise des leviers commerciaux spécifiques au PGC/DNP, rigueur de gestionnaire et forte culture du résultat.\n- Qualités : Leadership naturel, sens aigu de l'organisation, esprit d'analyse et un goût prononcé pour le terrain et le commerce de proximité.\n\nConditions & Avantages :\n- Contrat : CDI - Cadre au Forfait Jours.\n- Rémunération : 2 950 € brut mensuel sur 13 mois.\n- Primes : Variable sur objectifs de résultats quadrimestriels + prime de participation\nselon les résultats du magasin.\n\nChez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.\n \n