EPITECH, expert en recrutement, recherche pour l'un de ses clients, 1 CHARGE D'ETUDES PROCESS INDUSTRIEL H/F. Rôle & Mission Vous avez envie de faire partie d'un groupe familial en forte croissance et présent à travers le monde ? Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Chargé d'Études / Ingénieur Retrofit - Systèmes de Traitement d'Air de process Industriel (H/F) pour renforcer les équipes techniques. Ainsi, vos missions seront les suivantes : - Analyser les installations existantes (traitement d'air industriel, ventilation process, systèmes CVC / HVAC). - Définir les solutions techniques de modernisation et d'amélioration des performances énergétiques. - Piloter les projets de rénovation (retrofit) d'installations industrielles : remplacement d'équipements, optimisation énergétique, adaptation des régulations. - Lire, analyser et modifier des schémas électriques industriels. - Réaliser des analyses fonctionnelles et paramétrer les systèmes de régulation (automates, variateurs, capteurs). - Intervenir sur la mise en service et la mise au point des installations. - Coordonner les projets techniques : consulter les fournisseurs, suivre le bureau d'études, organiser les chantiers, superviser les travaux électricité/automatisme Cette liste est non exhaustive. Issu d'un BAC+3/5 en génie climatique, CVC / HVAC, automatisme industriel, électricité industrielle ou génie énergétique. Le chargé d'études H/F bénéficie d'une expérience significative en retrofit industriel, maintenance industrielle, ventilation industrielle ou traitement d'air appréciée. La maîtrise de la lecture de schémas électriques industriels, des outils bureautiques (Excel, Word, Outlook) sont obligatoire. La connaissance en automatisme industriel, régulation et électricité industrielle, aéraulique serait un plus. La connaissance d'AutoCAD ou SolidWorks est un plus. L'anglais professionnel apprécié dans un environnement industriel international. L'organisation, la rigueur, l'autonomie et un bon relationnel est demandé sur ce poste! Autres éléments : - Participation et intéressement - 13ème mois