Descriptif du poste:\n\nChez TecND, nous recherchons un(e) Directeur(trice) Technique capable de piloter l'ensemble des enjeux techniques de notre réseau de 17 magasins franchisés.\nMaintenance, travaux, sécurité, conformité réglementaire, investissements, performance énergétique. vous êtes le garant de la continuité d'exploitation de nos sites.\nMais ce poste va bien au-delà de la technique.\nEn tant que membre du Comité de Direction, vous contribuez aux décisions stratégiques de l'entreprise, challengez les pratiques existantes et accompagnez notre développement.\nNous recherchons une personnalité capable d'influencer, de fédérer et de faire avancer les projets, tout en restant proche du terrain.\nVos missions\nAu quotidien, vous serez notamment amené(e) à :\n* \nPiloter la maintenance préventive et curative de l'ensemble de nos magasins.\n* \nDéfinir les priorités d'intervention et garantir la continuité d'exploitation.\n* \nSuperviser les travaux de rénovation, d'extension et les nouveaux projets.\n* \nPiloter les investissements techniques et optimiser les coûts.\n* \nGarantir la conformité réglementaire des installations et des équipements.\n* \nRéaliser des audits techniques et transformer les constats en plans d'actions.\n* \nStructurer et améliorer les processus de maintenance et les outils de pilotage.\n* \nNégocier avec les fournisseurs et partenaires afin d'obtenir les meilleures solutions techniques et économiques.\n* \nAccompagner les équipes magasins dans la résolution de leurs problématiques techniques.\n* \nParticiper activement aux réflexions stratégiques de l'entreprise en tant que membre du Comité de Direction.\n\nProfil recherché:\n\nVous disposez d'une solide expérience dans un environnement multisites dans la distribution, le retail ou un secteur similaire.\nVous êtes reconnu(e) pour votre capacité à prendre des décisions, arbitrer rapidement et gérer plusieurs sujets en parallèle.\nVous savez naturellement :\n* \nprioriser les urgences sans perdre de vue les enjeux de long terme ;\n* \nauditer une situation et identifier les véritables leviers d'amélioration ;\n* \nnégocier avec exigence tout en construisant des relations de confiance ;\n* \ntrouver des solutions pragmatiques face aux imprévus ;\n* \npiloter des projets complexes jusqu'à leur aboutissement.\nAu-delà de votre expertise technique, vous possédez une véritable intelligence relationnelle.\nVous savez créer l'adhésion, influencer sans imposer, convaincre des interlocuteurs aux intérêts différents et faire travailler ensemble des équipes aux profils variés.\nVous êtes capable de challenger avec bienveillance, de défendre vos convictions lorsque c'est nécessaire et de représenter la fonction technique au sein du Comité de Direction.\nEnfin, vous êtes un manager de terrain. Vous aimez comprendre les situations sur place et aller au contact des équipes.