?Centre de Formation d'Apprentis ?Bac à Bac + 3 en Secrétariat et Vente 3 CENTRES :Ste Marie?HUB LIZINE St Paul - Savannah?LIZINE St Pierre - Grands Bois'LIZINE Notre passion, votre progression Le poste : Nous recherchons un Assistant de direction (H/F) en contrat d'alternance pour rejoindre une équipe dynamique. Vous serez au coeur des opérations, en soutenant la direction dans ses diverses missions administratives et organisationnelles. Votre rôle sera essentiel pour garantir la fluidité des activités au sein de l'entreprise. Les principales missions:  -Accueil -Gestion des dossiers administratifs  -Traitement de courriers et mails  -Préparation des factures  -Gestion des absences -Gestion de planning  -Organisation de déplacements -Communication  -Préparation de réunions  -Contrôler et fournir les documents nécessaires à la mission du dirigeant  Type de contrat : Contrat d'apprentissage    Formation : Titre professionnel Assistant de direction H/F   Niveau de la formation : Bac + 2    Rythme : 4 jours en entreprise, 1 jour en formation    Durée : 18 à 24 mois     Localisation de l'organisme de formation : Sainte-Marie  Ce poste offre une occasion unique d'acquérir une expérience significative dans le domaine de l'assistanat, tout en développant des compétences essentielles pour votre carrière professionnelle. Le contexte d'alternance vous permettra d'allier théorie et pratique, facilitant ainsi votre intégration dans le monde du travail. Rejoindre cette équipe, c'est faire le choix d'un environnement stimulant et propice à l'apprentissage, où chaque contribution compte. Profil recherché : Nous recherchons un Assistant de direction (H/F) en contrat d'alternance motivé, doté d'excellentes compétences organisationnelles et relationnelles. Vous devez faire preuve de rigueur, de polyvalence et d'autonomie. Une maîtrise des outils bureautiques et une bonne communication écrite et orale sont indispensables. Le candidat idéal saura travailler en équipe, faire preuve d'autonomie, faire preuve de rigueur, gérer les priorités et travailler efficacement en équipe. Savoir-faire demandés : - Coordonner des évènements - Effectuer des tâches administratives - Gérer des agendas Savoir-être demandés : - Ecoute - Esprit d'équipe - Organisé