ABYLSEN Qui sommes-nous ? Un groupe de conseil en ingénierie fondé en 2005, présent en France et à l'international (Belgique, Luxembourg, Suisse, Italie). Nous apportons notre expertise et notre savoir-faire en ingénierie à nos clients industriels et tertiaires grâce à un service à forte valeur ajoutée et offrons à nos 2400 collaborateurs l'opportunité de s'accomplir et d'entreprendre. Intégrer Abylsen, c'est intégrer une entreprise qui met l'accent sur l'accompagnement et la montée en compétences ! En comptant sur le soutien de nos équipes RH et sur l'implication de nos managers qui ont pour ambition d'intégrer vos souhaits professionnels avec des projets à forte valeur ajoutée. L'équipe du Sud-Ouest & Spain : Abylsen Sud-Ouest & Spain, ce sont aujourd'hui des consultants passionnés qui interviennent à Bordeaux, Toulouse, Nantes et Barcelone accompagnés par une belle équipe de managers, de chargés de recrutement et de chargés RH. LE POSTE : La personne que nous recherchons pour rejoindre l'équipe aura pour missions principales : * De garantir la bonne gestion des processus en lien avec l'administration du personnel * D'accompagner les équipes business dans la gestion quotidienne de leurs équipes * D'être l'interlocuteur privilégié des collaborateurs sur les questions RH * De participer aux process de fidélisation et de rétention des talents * D'assurer le suivi du développement des compétences des collaborateurs du périmètre POURQUOI NOUS AVONS BESOIN DE VOUS: Une place se libère sur notre agence de Toulouse, à la suite d'une mobilité interne. TON RÔLE : GESTION ADMINISTRATIVE DU PERSONNEL * Gestion des formalités d'embauche : DPAE, mutuelle. * Préparation des contrats de travail (CDI, CDD, alternants...) * Gestion de l'embauche des salariés étrangers (autorisation de travail, titre de séjour.) * Gestion quotidienne des RH : avenants, attestation, périodes d'essai, visites médicales, absences * Gestion administrative de la formation * Gestion ADP de l'entité Abylsen España DEVELOPPEMENT RH * Premier point de contact des consultants pour toute question relative aux ressources humaines * Participation active aux projets de développement RH en lien avec la stratégie du périmètre : onboarding (organisation des Welcome Days et du e-learning, pilotage du Buddy system), offboarding (exit interviews), gestion de carrière. * Conseil auprès des Business Managers dans la gestion quotidienne de leurs enjeux RH et accompagnement dans la réalisation de leurs actes managériaux (suivis de projet, entretiens annuels, entretiens professionnels). * Participation à la mise en place et au suivi des actions contribuant au développement de la satisfaction des collaborateurs. * Communication RH interne & externe du périmètre : organisation des afterworks mensuels, community management, réunions d'information collaborateurs, séminaires. LEARNING & DEVELOPMENT * Recueil & analyse des besoins en développement de compétences en collaboration avec les N+1. * Construction et mise à jour du Plan de Développement des compétences tout en validant le budget associé. * Mise en œuvre de l'offre de formation et du suivi des actions réalisées. Plus globalement, vous serez rattaché(e) localement à la HRBP avec qui vous interagirez au quotidien, ainsi qu'avec l'équipe RH Groupe. Vous collaborerez étroitement avec les différents services de votre périmètre. Vous pourrez êtes également amené(e) à participer à des projets et missions RH transverses sur l'ensemble de votre périmètre. VOTRE FUTURE EQUIPE : Vous serez intégré (e) au sein de l'équipe Sud-Ouest/Spain à Toulouse et vous collaborerez également avec les équipes ADP / L&D des autres périmètres du Groupe. VOTRE PROFIL : * Diplômé.e d'un Master RH, avec une expérience sur un poste de gestionnaire ADP/ Chargée de développement RH * Facilité à communiquer, partager ! Savoir et aimer travailler en équipe, adaptabilité POUR NOUS REJOINDRE, COMMENT CA SE PASSE ? * Echange avec Camille, Responsable Recrutement du périmètre Sud-Ouest/Spain et l'équipe RH. * Rencontre avec notre Directeur du périmètre Sud-Ouest/Spain, Anthony Vous êtes prêt(e) à explorer le champ des possibles avec nous ? N'attendez plus : postulez ! Dans le cadre de l'égalité des chances, toutes nos offres d'emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Type d'emploi : CDI Rémunération : 32 000,00€ à 39 000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien * RTT Horaires : * Du lundi au vendredi * Période de travail de 8 Heures Rémunération supplémentaire : ~