POSTE : Collaborateur Comptable Évolutif H/F DESCRIPTION : Votre mission ? Dans le cadre d'une création de poste liée au développement du cabinet, vous rejoignez une équipe expérimentée afin de construire progressivement votre autonomie sur un portefeuille de clients diversifiés. Accompagné(e) dès votre arrivée par un collaborateur confirmé, vous prenez part aux différentes étapes de la production comptable avant d'évoluer progressivement vers la gestion complète de vos propres dossiers. Vos principales responsabilités : - Gestion progressive d'un portefeuille composé de TPE, PME, SCI, BIC et BNC évoluant dans des secteurs variés (tourisme, services, commerce, immobilier, professions libérales, bâtiment) - Contrôle de la tenue comptable dématérialisée et vérification des pièces comptables. - Réalisation des déclarations de TVA et des principales obligations fiscales. - Participation aux travaux de révision comptable et préparation des dossiers de clôture. - Élaboration progressive des bilans et des liasses fiscales sous la supervision d'un Chef de Mission. - Développement d'une relation de proximité avec les clients et accompagnement sur leurs problématiques courantes. - Acquisition progressive des méthodes du cabinet afin de gérer, à terme, votre propre portefeuille en autonomie. PROFIL : Et vous ? - Formation supérieure en comptabilité (BTS CG, DCG ou équivalent). - 6 mois de stage significatif à 2 ans d'expérience en cabinet d'expertise comptable. - Bonnes bases comptables et envie d'évoluer rapidement sur des missions techniques. - Curiosité, rigueur et capacité d'organisation. - Excellent relationnel et sens du service client. - Esprit d'équipe et volonté de construire un projet professionnel durable en cabinet. Pourquoi rejoindre ce cabinet ? - Un cabinet indépendant de 32 collaborateurs reconnu pour son accompagnement des jeunes collaborateurs. - Une équipe Expertise favorisant la transmission des compétences et la progression technique. - Une clientèle diversifiée permettant une montée en compétences rapide. - Un environnement de travail digitalisé avec CEGID LOOP. - Une organisation privilégiant l'autonomie progressive, la proximité managériale et un bon équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Conditions proposées à prendre en compte : - Poste basé à La Teste-de-Buch - CDI - Temps plein - Rémunération fixe : 28 à 33 K€ selon profil et expérience + primes - Télétravail : 1 jour par semaine - Tickets restaurant - Mutuelle - Prime de bilan - Intéressement - ADN : Esprit collaboratif - Modernité des process - Plaisir au travail Chez ODAS CONSEIL, nous rapprochons les talents et les entreprises qui se ressemblent, alors n'hésitez pas à postuler ! ODAS Conseil, un process de recrutement lisible : Réception, lecture et analyse de votre candidature Mise en adéquation théorique avec le cahier des charges technique, humain et opérationnel imposé par notre client Prise de contact et réalisation d'un entretien pour comprendre votre projet professionnel au sens large et en cohérence avec le poste à pourvoir Présentation de votre dossier au client Coaching et accompagnement durant le process de recrutement