Descriptif du poste: Au sein de la Direction du Développement, vous êtes garant(e) de la sécurité juridique et de l'efficacité des procédures de passation des marchés publics pour l'ensemble de l'office. Vous encadrez une équipe de 2 personnes composée d'une juriste marchés et une assistante.   Vos missions principales s'articulent autour des points suivants :   1. Pilotage du service -         Coordination de l'activité et suivi des procédures ; -         Gestion des délais et appui opérationnel à l'équipe.   2. Stratégie achats -         Elaboration et suivi du plan de charge marchés ; -         Accompagnement des directions opérationnelles dans la définition de leurs besoins ; -         Apport de propositions d'outils et de procédures adaptés.   3. Pilotage et sécurisation juridique -         Relecture et validation des DCE ; -         Contrôle de la régularité des procédures ; -         Gestion de la veille réglementaire et diffusion des bonnes pratiques ; -         Pilotage de procédures en particulier les plus complexes (marchés de conception-réalisation, accords-cadres, etc.) ; -         Soutien du respect du RIA et des procédures internes de commandes ; -         Suivi des éventuels contentieux.   4. Suivi des outils et accompagnement des équipes -         Supervision de la plateforme de dématérialisation, mise à jour des tableaux de bord et indicateurs d'activité ; -         Sensibilisation des équipes internes aux enjeux de la commande publique. Profil recherché: Formation : Bac+5 en droit publics, marchés publics ou formation équivalente.   Expérience : 5 ans d'expériences minimum dans la passation de marchés publics, dans le logement social ou/et en collectivité.   Savoir-faire : ·         Connaissance du monde du logement social ; ·         Bonne maîtrise du Code de la commande publique ·         Bonne maîtrise des outils de dématérialisation et des différentes procédures (MAPA, appels d'offres, dialogue compétitif, etc.).   Savoir-être : ·         Rigueur et excellente capacité d'analyse ; ·         Bon relationnel ; ·         Fort esprit d'équipe.   Avantages : Salaire fixe + variables, Mutuelle (prise en charge à 85%), Tickets restaurant de 10€, Remboursement transport à 75%, 1 jour de télétravail (après période d'essai).