POSTE : Développeur Expert PHP - Vuejs H/F DESCRIPTION : Nous recherchons un Développeur PHP / VueJS Expert H/F, en CDI, sur Valbonne (Sophia Antipolis, route des Lucioles) pour notre filiale Septeo PROPTECH afin de travailler sur la solution PREVENTIMMO. Ce poste est ouvert au télétravail à hauteur de 2 jours par semaine, une fois autonome. Ce que nous pouvons accomplir ensemble : Au sein d'une équipe R&D composée de 16 personnes travaillant en agilité, vous participez à la refonte de notre application historique et à l'ajout de nouvelles fonctionnalités à notre produit. Vous êtes impliqué(e) sur l'ensemble des phases du projet : conception, développement, tests et déploiement. Vous pourrez également participer activement à l'intégration de l'IA dans nos produits. Vous serez amené(e) à : Participer à la refonte de notre application : - Déployer et gérer les microservices, - Modéliser et gérer des bases de données relationnelles, - Conteneuriser les services avec Docker en définissant des images légères, maintenables et sécurisées, - Participer au maintien de l'existant, ainsi qu'à la montée de version de PHP, et la mise en place de VueJS, - Anticiper les problématiques techniques et fonctionnelles, - Veiller à la qualité du code, aux critères de sécurité, aux bonnes pratiques, - Participer à la rédaction des documentations, - Assurer une veille technologique et être force de proposition pour améliorer l'existant (écosystème technique, outils). Stack : Client : VueJS, Back : PHP, Falcon, Symfony SGBD : MySQL, PostgreSQL Outils : Docker, Jira, Git, Bitbucket Cloud : AWS Rejoindre Septeo, c'est aussi : - Grandir et s'épanouir grâce à un parcours de formation personnalisé, des opportunités de mobilité interne et la possibilité de s'auto-former via notre plateforme Udemy - Vivre une aventure humaine, échanger et partager autour d'événements thématisés (afterworks, sport, RSE, séminaires, etc.) - Rejoindre un collectif qui prend soin des autres et s'engage en faveur de l'égalité des chances, la diversité et l'inclusion Un process de recrutement en 3 étapes : - Un premier échange téléphonique avec un(e) chargé(e) de recrutement pour vous présenter le poste et ses missions, en savoir plus sur vous. - Un second entretien avec un double objectif : vous présenter notre groupe et ses valeurs, mais aussi connaitre vos motivations et l'adéquation de votre projet professionnel avec le poste proposé. - Enfin un dernier entretien sera l'occasion de rencontrer votre futur(e) manager, faire un focus métier et valider l'ensemble de vos compétences. Vous faites quoi lundi ? PROFIL : Parlons un peu de vous ! Vous avez environ 8 années d'expérience sur un poste similaire, dans un contexte de refonte d'applications d'envergure et de montée de version de PHP. Surtout, vous avez une solide maîtrise de Laravel ou Symfony. Vous savez mettre en place des microservices, depuis une architecture monolithique et repenser la BDD. Enfin, vous êtes soucieux(se) de la qualité et la performance de votre code, doté€ d'un fort esprit d'équipe !