POSTE : Assistant Paie et Administration du Personnel en Alternance H/F DESCRIPTION : - Gestion de la Paie : Préparer et contrôler les éléments variables de paie. - Administration du Personnel : Assurer la gestion administrative des salariés (contrats, avenants, absences). - Suivi des Temps de Travail : Gérer les plannings et le suivi des heures de travail. - Veille Sociale : Suivre les évolutions législatives et réglementaires en matière de paie et de droit du travail. PROFIL : - Bonne connaissance des outils de gestion de paie. - Capacité à travailler avec précision et rigueur. - Bonnes compétences organisationnelles et administratives. - Intérêt pour le droit du travail et les relations sociales.