POSTE : Alternance - Développement Commercial H/F DESCRIPTION : Description du poste et Missions Dans le cadre de son MBA Management Commerce et Entrepreneuriat, une entreprise partenaire de MBway Toulouse recherche un(e) Alternant(e) Développement Commercial - H/F pour contribuer à la mise en oeuvre d'une stratégie commerciale innovante dans le secteur culturel. Cette alternance vous permettra d'acquérir des compétences solides en prospection, négociation, partenariats et marketing opérationnel, tout en intégrant un environnement stimulant et engagé. Poste : Alternant(e) Développement Commercial - H/F (en alternance) Vos missions : Développement de la stratégie commerciale - Participer à l'élaboration et au déploiement d'une stratégie de développement commercial en lien avec les objectifs de fréquentation et de revenus. - Identifier, qualifier et prospecter de nouveaux partenaires : entreprises, institutions, acteurs du tourisme, sponsors. Mise en oeuvre opérationnelle - Contribuer à la conception et diffusion d'offres de privatisation, de sponsoring ou de partenariats événementiels. - Réaliser une veille concurrentielle et un benchmark d'acteurs culturels et touristiques innovants. - Participer à la création d'outils de pilotage : CRM, tableaux de bord, indicateurs de suivi. Communication commerciale - Soutenir les actions de communication commerciale : emailings, supports de présentation, argumentaires clients. - Participer à la valorisation de l'offre commerciale auprès des cibles BtoB et institutionnelles. Les missions évolueront en fonction de vos compétences, de votre autonomie et des priorités du développement de la structure. Vous souhaitez allier esprit entrepreneurial et impact culturel dans une structure en plein essor ? Postulez dès maintenant et rejoignez une équipe passionnée au coeur de la ville rose ! PROFIL : Vous êtes un(e) étudiant(e) inscrit(e) ou admissible au MBA Management Commerce et Entrepreneuriat avec MBway Toulouse et vous souhaitez mettre vos compétences au service d'un projet innovant dans le secteur culturel. Compétences requises : Savoir-être - Curiosité pour le secteur culturel et entrepreneurial. - Esprit d'initiative, sens de l'organisation et rigueur. - Aisance relationnelle, sens de la persuasion et de la communication. Savoir-faire - Bonne maîtrise des outils bureautiques et CRM, ainsi que d'outils de création comme Canva. - Capacité à structurer une démarche de prospection. - Bon niveau d'anglais, à l'oral comme à l'écrit.