Dans le cadre du développement de nos activités SAAD et SSIAD, l'association OHSMOSE - AMAPA crée un poste de Chargé(e) de recrutement. Véritable poste pivot, cette fonction a vocation à structurer et développer la stratégie de recrutement sur plusieurs territoires Hérault et PACA, en lien étroit avec les équipes opérationnelles. Vos missions principales : * Recueillir et analyser les besoins en recrutement auprès des responsables d'agence et cadres de secteur ; * Rédiger et diffuser les offres d'emploi ; * Assurer le sourcing des candidatures sur différents canaux ; * Réaliser les préqualifications téléphoniques et entretiens ; * Participer au développement de l'attractivité des métiers du domicile et du soin ; * Développer les partenariats avec les acteurs de l'emploi, de la formation et de l'insertion ; * Participer à la mise en place et à la structuration des process recrutement ; * Développer un parcours d'intégration des nouveaux salariés afin de favoriser leur accompagnement et leur montée en compétences ; * Participer à la mise en œuvre d'actions de fidélisation des salariés et contribuer à l'amélioration de l'expérience collaborateur ; * Assurer le suivi des candidatures et des indicateurs liés au recrutement. * Participation aux évènements en lien avec le recrutement ; forum, salon, job dating etc... Pourquoi rejoindre OHSMOSE - AMAPA ? * Un poste à construire et à faire évoluer ; * Une mission à fort impact humain ; * Une équipe engagée et de proximité ; * Un environnement dynamique en pleine structuration. Profil recherché : * Expérience dans le recrutement, les ressources humaines ou le secteur médico-social appréciée ; * Bonne capacité d'organisation et d'autonomie ; * Aisance relationnelle et sens du travail en équipe ; * Capacité à gérer plusieurs recrutements simultanément ; * Sens de l'initiative et capacité à construire de nouveaux outils et méthodes ; * Maîtrise des outils bureautiques et numériques. * Mobilité géographique indispensable . Une connaissance des secteurs SAAD / SSIAD serait un réel atout.