POSTE : Adjoint Responsable Trafic - Rezé 44 H/F DESCRIPTION : GS Consultants recherche pour l'un de ses clients, un adjoint responsable trafic (H/F). Vous serez en lien direct avec les chauffeurs, les équipes logistiques et commerciales, vous assurez le bon déroulement des livraisons quotidiennes et participez au pilotage opérationnel du service transport : Ce poste est fait pour vous si : - Vous possédez une expertise reconnue dans le domaine du transport et de la logistique - Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), et avez la capacité de gérer plusieurs priorités tout en respectant les délais et les procédures. - Vous avez une forte capacité à communiquer avec différents interlocuteurs (internes et externes) et êtes capable de maintenir des relations solides et professionnelles. Ce poste ne vous conviendra pas si : - Vous n'aimez pas être challengé(e) par des dossiers juridiques complexes et variés. - Vous avez du mal à gérer la pression liée aux imprévus et à trouver des solutions rapides et efficaces. - Vous éprouvez des difficultés à allier des compétences techniques avec une approche pratique orientée vers la satisfaction des collaborateurs. Concrètement, vos tâches s'articuleront autour des axes suivants : Suivi opérationnel des tournées : Prise en charge des événements de nuit : pannes, incidents, spécificités de livraison, consignes particulières Passage de relais avec le chef de quai nuit. Organisation et optimisation des tournées de livraison clients (créneaux 8h30-11h30). Gestion des aléas : retards, erreurs de livraison, manquants. Interface et coordination : Réception et traitement des appels entrants des équipes commerciales. Transmission fluide des informations et mise à jour des données dans les outils. Maintien du lien logistique / commerce grâce aux données collectées par les PDA des chauffeurs. Support au management du service transport : Appui au responsable trafic et au responsable maintenance. Suivi quotidien du parc véhicules (PL/VL) : entretiens, lavages, documents réglementaires. Contrôle du matériel embarqué (PDA, documents de bord). Participation aux débriefings chauffeurs, à la sensibilisation sécurité et au suivi des incidents. Adaptation des plannings chauffeurs en fonction des imprévus. Back-up service après-vente : Gestion des avoirs transport (valideur 1), appui au poste SAV. Ce que le client peut vous offrir : Conditions du poste Contrat : CDI - 39 heures par semaine Horaires : du mardi au samedi, de 3h00 à 11h30 Statut : Agent de maîtrise Rémunération & avantages Salaire fixe sur 12 mois Prime sur objectifs Heures de nuit majorées 13ème mois RTT Prime casse-croûte Prime transport Participation / Intéressement Tarifs préférentiels sur les produits Accès aux avantages CSE (activités, événements, réductions) Notre process de recrutement : Entretien téléphonique avec Romain, Chargé de recrutement : pour mieux vous connaître, comprendre vos attentes et répondre à vos questions. Entretien en visio conférence avec Romain, chargé de recrutement : pour vous présenter l'entreprise et vous projeter ensemble. Entretien physique avec le responsable Transport et la chargée de recrutement de l'entreprise : pour vous présenter les attentes et enjeux du poste Entretien physique avec les deux responsables Trafic : pour valider les derniers éléments concernant votre future arrivée dans l'entreprise PROFIL : Toujours partant(e) ? Vérifions ensemble votre profil : Dans l'idéal, vous avez une expérience significative dans le secteur du transport et/ou de l'agroalimentaire et une forte une connaissance géographique de la région Pays de la Loire. Vous maitrisez les outils et logiciels du transport et logistique avec une connaissance des modalités de chargements/déchargements et des véhicules utilisés ainsi qu'une bonne compréhension des réglementations routières et sociales. Vous êtes rigoureux(se), autonome, et vous savez gérer les priorités tout en assurant une communication fluide avec vos interlocuteurs. Votre capacité à travailler en équipe et à résoudre des litiges rapidement et efficacement sera un atout majeur pour réussir dans ce rôle. Nous recherchons une personne proactive, capable de s'adapter aux besoins de l'entreprise et de prendre des décisions éclairées dans un environnement dynamique. Au-delà de vos compéten