Conducteur de travaux H/F 75 - PARIS 01
Offre n° 5792944
Conducteur de travaux H/F
75 - PARIS 01 - Localiser avec Mappy
Actualisé le 26 avril 2025
Conducteur de travaux H/FNous recrutons un(e) Conducteur de travaux H/F pour un CDI basé à Paris. Vous travaillerez pour une société de menuiserie. Le poste est à pourvoir dès que possible avec une rémunération comprise entre 45000€ et 55000€ annuel brut.Robert Walters est un cabinet de recrutement offrant des opportunités en intérim, CDD et CDI en Île de France, Rhône Alpes et dans la région Grand Ouest.Notre équipe est spécialisée sur les métiers de l'immobilier avec un objectif : créer la meilleure association entre les besoins de nos partenaires et les ambitions professionnelles de nos candidats.Préparation du dossier : Participe au transfert du dossier avec le bureau d'étude technique l'atelier et le directeur travaux. Valide les options techniques avec le bureau d'étude en phase préparation. S'assure des approbations de plans par la maitrise d'œuvre et bureau de contrôle avant démarrage du chantier. Valide le phasage du chantier et les délais avant mis en fabrication. Prends connaissance des pièces du marché et du devis validéExécution du marché : Planification du chantier avec le directeur de travaux. Réception des supports en collaboration avec le chef de chantier. Préparation du dossier pour les compagnons. Gère la coordination des approvisionnements avec le chef de chantier. Gère la coordination avec le service transport des approvisionnements sur chantier. Gère avant démarrage du chantier les besoins en matériel (nacelles, échafaudages, chariot) en collaboration avec le chef de chantier. S'assure de la bonne exécution des travaux. Gère les levées de réserves au cours de l'année de parfait achèvement en coordination avec l'assistante Produit les DOE, DIUO et tous documents annexes. Respecte les conditions du marché et fait valoir les travaux modificatifs et les travaux supplémentaires Budgétisation : Etablit les temps de taches avant chaque démarrage de chantier en collaboration avec le directeu travaux. Fixe les objectifs aux chefs de chantier. Analyse avec le directeur de travaux toutes les semaines la suivie des temps de taches alloués. Commande : Etablie les besoins en consommable avant le démarrage du chantier en coordination avec le chef de chantier. Transmets au service achats les besoins en sous-traitance. Gère les demandes d'achats non finalisées au moment du transfert dans le respect de la procédure.Profil autonome dynamique et ayant déja une connaissance sur de la menuiserie idéalement. Entreprise en pleine expansion. Nous attendons avec impatience votre candidature Veuillez postuler directement en cliquant sur le bouton Postuler de Monster.À propos de nousNous sommes spécialisés dans le recrutement intérimaire et permanent pour les fonctions supports (RH, paie, juridique, assistanat, ADV, marketing, digital,...), techniques (supply chain, life sciences, immobilier,...) et financières (finance, comptabilité, audit, expertise comptable, banque, assurance,...) des entreprises. Notre objectif est de trouver l'accord parfait, le plus vite possible : le candidat idéal pour notre client et l'emploi le plus adapté pour notre candidat. Pourquoi choisir une carrière chez Robert Walters? Groupe international avec une croissance forte, nous offrons à nos collaborateurs une progression de carrière accélérée avec des possibilités de carrière internationale pour les collaborateurs les plus performants. Quel que soit votre rôle chez Robert Walters, vous aiderez les gens à prendre les décisions qui définiront leur carrière. Vous aurez un impact réel sur eux personnellement, ainsi que sur les entreprises qu'ils rejoindront. Nos équipes sont composées de personnes pleines d'énergie venant du monde entier. Ensemble, leur attitude positive et enthousiaste et leur vision globale tournée vers l'avenir font de Robert Walters un lieu de travail agréable et dynamique. Nous préparons nos collaborateurs à la réussite grâce à une formation pointue qui leur permet d'acquérir des connaissances et de l'expérience sur des marchés et des secteurs clés, en bénéficiant du soutien de nos experts. Nous offrons des récompenses basées sur la performance des équipes, ce qui signifie que vous pouvez être sûr d'être entouré de personnes aussi talentueuses et impliquées que vous. Chez Robert Walters, la célébration de la réussite fait partie intégrante de notre culture. Elle stimule l'esprit, renforce les liens et nous propulse ensemble vers de plus grands succès. Are you Robert Walters? TAILLE DE LA SOCIÉTÉ 100-499 salariés SECTEUR Recrutement / Intérim & bureaux de placementDATE DE CRÉATION 1985SITE WEB
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Employeur
Robert Walters
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