Descriptif du poste:\n\nVos missions\n\nDéfinition de la politique commerciale à partir de la stratégie de l'entreprise (analyse marketing, études de marché, veille concurrentielle)\nMise en œuvre opérationnelle (plans commerciaux, budget, canaux de vente, politique de prix)\nManagement et pilotage d'une équipe de négociateurs (formation, accompagnement, objectifs)\nInterface avec les équipes programme et contribution à la stratégie marketing/communication\nPilotage de prestataires externes (force de vente déléguée)\nContribution à la stratégie de développement de l'entreprise\n\nProfil recherché:\n\nProfil recherché\n\nFormation Bac +5 en Commerce ou Gestion\nExpérience significative en promotion immobilière sur des fonctions commerciales (profil confirmé, minimum 7 ans)\nSolide maîtrise du marché de l'immobilier, du droit commercial, de l'analyse financière et de la fiscalité immobilière\nLeadership affirmé, capacité à définir une stratégie et à la décliner en objectifs opérationnels\nForte orientation résultats\nGrande mobilité (déplacements réguliers auprès des équipes et représentation de l'entreprise)\n\nRémunération\n\nFixe brut annuel : 60 000 € - 85 000 € selon profil et expérience, + part variable liée à l'atteinte des objectifs commerciaux.